باقی 2023 کے لیے اسٹور میں کیا ہے؟

فوٹو کریڈٹ: بیٹر کاٹن/مورگن فیرر۔ مقام: رتانے گاؤں، میکوبوری ضلع، نامپولا صوبہ۔ 2019. کپاس کا بول۔

بیٹر کاٹن کے سی ای او ایلن میکلے کے ذریعہ

تصویر کریڈٹ: جے لووین۔ جنیوا میں بیٹر کاٹن کے سی ای او ایلن میکلے کا ہیڈ شاٹ

بیٹر کاٹن نے 2022 میں ایک ایسی دنیا کے بارے میں ہمارے وژن کی طرف نمایاں پیش رفت کی جہاں زیادہ پائیدار کپاس کا معمول ہے۔ ہمارے نئے اور بہتر رپورٹنگ ماڈل کی نقاب کشائی سے لے کر ایک سال میں ریکارڈ 410 نئے اراکین کی شمولیت تک، ہم نے زمینی تبدیلی اور ڈیٹا پر مبنی حل کو ترجیح دی۔ ہمارے ٹریس ایبلٹی سسٹم کی ترقی پائلٹس کے لیے شروع ہونے والے مرحلے کے ساتھ ایک نئے مرحلے میں داخل ہوئی، اور ہم نے ٹریس ایبل بیٹر کاٹن کے لیے اپنا کام جاری رکھنے کے لیے 1 ملین EUR سے زیادہ کی فنڈنگ ​​حاصل کی۔

ہم نے اس رفتار کو 2023 تک جاری رکھا ہے، اور اپنے ساتھ سال کا آغاز کیا۔ پروگرام پارٹنر میٹنگ فوکٹ، تھائی لینڈ میں موسمیاتی تبدیلی اور چھوٹے لوگوں کی روزی روٹی کے جڑواں موضوعات کے تحت۔ علم کے اشتراک کے لیے ہماری وابستگی جاری رہی جب ہم نے ABRAPA، برازیل کی ایسوسی ایشن آف کاٹن پروڈیوسرز کے ساتھ تعاون کیا انٹیگریٹڈ کیڑوں کا انتظام۔ فروری میں برازیل میں ورکشاپ، جس کا مقصد کپاس کی فصل میں کیڑوں اور بیماریوں کے کنٹرول کے حوالے سے تحقیق اور اختراعی اقدامات کا اشتراک کرنا ہے۔ ہم کیڑے مار ادویات کے استعمال کو کم کرنے کی تمام کوششوں کی حمایت کرنے کے لیے پرعزم ہیں۔

جیسا کہ ہم 2023 کی پہلی سہ ماہی کے اختتام کے قریب پہنچ رہے ہیں، ہم موجودہ پائیداری کے منظر نامے کا جائزہ لے رہے ہیں اور اس بات کی نقشہ سازی کر رہے ہیں کہ ہم افق پر موجود چیلنجوں اور مواقع سے نمٹنے کے لیے Better Cotton میں اپنے وسائل اور مہارت کا بہترین استعمال کیسے کر سکتے ہیں۔

انڈسٹری ریگولیشن کی نئی لہر کا خیرمقدم کرتے ہوئے اور بہتر کاٹن ٹریس ایبلٹی متعارف کرانا

2023 پائیداری کے لیے ایک اہم سال ہے کیونکہ دنیا بھر میں ضوابط اور قانون سازی کے بڑھتے ہوئے سیٹ کو نافذ کیا جا رہا ہے۔ سے پائیدار اور سرکلر ٹیکسٹائل کے لیے یورپی یونین کی حکمت عملی یورپی کمیشن کو سبز دعووں کو ثابت کرنے پر پہل، صارفین اور قانون سازوں نے 'صفر اخراج' یا 'ماحول دوست' جیسے مبہم پائیداری کے دعووں کو سمجھ لیا ہے اور دعووں کی تصدیق کو یقینی بنانے کے لیے اقدامات کر رہے ہیں۔ بیٹر کاٹن میں، ہم کسی بھی ایسی قانون سازی کا خیرمقدم کرتے ہیں جو سبز اور منصفانہ منتقلی کی حمایت کرتا ہو اور فیلڈ لیول سمیت اثرات پر تمام پیش رفت کو تسلیم کرتا ہو۔

تصویری کریڈٹ: بیٹر کاٹن/یوجینی بیچر۔ حران، ترکی، 2022۔ کپاس جننگ مشین سے گزر رہی ہے، مہمت کزلکایا ٹیکسل۔

2023 کے آخر میں، ہماری پیروی کرتے ہوئے۔ سپلائی چین میپنگ کی کوششیں، ہم بیٹر کاٹنز کو رول آؤٹ کرنا شروع کر دیں گے۔ عالمی ٹریس ایبلٹی سسٹم۔ اس سسٹم میں بیٹر کاٹن کو جسمانی طور پر ٹریک کرنے کے لیے تین نئے چین آف کسٹڈی ماڈلز شامل ہیں، ان نقل و حرکت کو ریکارڈ کرنے کے لیے ایک بہتر ڈیجیٹل پلیٹ فارم، اور ایک نیا کلیمز فریم ورک جو ممبران کو ان کی مصنوعات کے لیے ایک نئے بیٹر کاٹن 'کنٹینٹ مارک' تک رسائی فراہم کرے گا۔

ٹریس ایبلٹی کے لیے ہماری وابستگی اس بات کو یقینی بنائے گی کہ بہتر کپاس کے کاشتکار، اور خاص طور پر چھوٹے ہولڈرز، تیزی سے ریگولیٹڈ منڈیوں تک رسائی جاری رکھ سکتے ہیں، اور ہم قابل ٹریس ایبل بیٹر کاٹن کے حجم میں نمایاں اضافہ کریں گے۔ آنے والے سالوں کے دوران، ہم بہتر کپاس کے کاشتکاروں کے لیے اضافی فوائد پیدا کرنے کا ارادہ رکھتے ہیں جس میں خوردہ فروشوں، برانڈز اور صارفین کے ساتھ براہ راست روابط فراہم کرکے مقامی سرمایہ کاری شامل ہے۔

اپنے نقطہ نظر کو بہتر بنانا اور بقیہ بہتر کاٹن امپیکٹ اہداف شروع کرنا

پائیداری کے دعووں پر ثبوت کے لیے بڑھتی ہوئی کالوں کے مطابق، یورپی کمیشن نے کارپوریٹ پائیداری کی رپورٹنگ پر نئے قواعد بھی جاری کیے ہیں۔ سب سے زیادہ قابل ذکر، کارپوریٹ استحکام کی اطلاع دہندگی 5 جنوری 2023 کو نافذ ہوا۔ یہ نئی ہدایت EU میں کام کرنے والی کمپنیوں کے لیے رپورٹنگ کے مضبوط اصول متعارف کراتی ہے اور رپورٹنگ کے طریقہ کار میں زیادہ معیاری بنانے پر زور دیتی ہے۔

18 ماہ سے زیادہ کام کے بعد، ہم ہمارے لیے ایک نئے اور بہتر انداز کا اعلان کیا۔ 2022 کے آخر میں بیرونی رپورٹنگ ماڈل۔ یہ نیا ماڈل کئی سالوں کے دوران ہونے والی پیشرفت کو ٹریک کرتا ہے اور فارم کے ساتھ منسلک نئے فارم کی کارکردگی کے اشارے کو مربوط کرتا ہے۔ ڈیلٹا فریم ورک. 2023 میں، ہم اس نئے نقطہ نظر پر اپ ڈیٹس کا اشتراک جاری رکھیں گے۔ ڈیٹا اینڈ امپیکٹ بلاگ سیریز.

2023 کی پہلی ششماہی کے دوران، ہم اپنے سے منسلک باقی چار امپیکٹ اہداف کو بھی شروع کریں گے۔ 2030 حکمت عملی, کیڑے مار ادویات کے استعمال (جیسا کہ اوپر ذکر کیا گیا ہے)، خواتین کو بااختیار بنانے، مٹی کی صحت اور چھوٹے مالکان کی روزی روٹی پر توجہ مرکوز کی۔ یہ چار نئے امپیکٹ اہداف ہمارے ساتھ شامل ہوتے ہیں۔ آب و ہوا میں تبدیلی تخفیف کپاس کو پیدا کرنے والے کسانوں کے لیے اور ان تمام لوگوں کے لیے جو اس شعبے کے مستقبل کے ساتھ ساتھ ماحولیات کے لیے بھی داؤ رکھتے ہیں، ہمارے منصوبے کو مکمل کرنے کا ہدف ہے۔ یہ ترقی پسند نئے میٹرکس کپاس کی کاشت کرنے والی کمیونٹیز کے لیے فارم کی سطح پر زیادہ دیرپا اقتصادی، ماحولیاتی اور سماجی فوائد کو یقینی بنانے کے لیے پانچ اہم شعبوں میں بہتر پیمائش اور تبدیلی کی اجازت دیں گے۔

ہمارے نئے بہتر کپاس کے اصولوں اور معیارات کی نقاب کشائی

پچھلے دو سالوں سے ہم نظر ثانی بہتر کپاس کے اصول اور معیار، جو بہتر کپاس کی عالمی تعریف بیان کرتے ہیں۔ اس نظرثانی کے حصے کے طور پر، ہم مزید انضمام کی طرف جا رہے ہیں۔ دوبارہ پیدا کرنے والی زراعت کے اہم اجزاءجس میں بنیادی تخلیق نو کے طریقوں جیسے کہ فصلوں کے تنوع کو زیادہ سے زیادہ بنانا اور مٹی کی خرابی کو کم سے کم کرتے ہوئے مٹی کا احاطہ کرنا، نیز معاش کو بہتر بنانے کے لیے ایک نیا اصول شامل کرنا۔

ہم اپنے جائزے کے عمل کے اختتام کے قریب ہیں۔ 7 فروری 2023 کو، مسودہ P&C v.3.0 کو باضابطہ طور پر بیٹر کاٹن کونسل نے اپنانے کی منظوری دے دی تھی۔ نئے اور بہتر اصول اور معیار 2023 کے پہلے نصف میں شروع کیے جانے کی امید ہے، اس کے بعد ایک عبوری سال، اور 2024-25 کپاس کے موسم میں مکمل طور پر نافذ ہو جائے گا۔

2023 بہتر کاٹن کانفرنس میں ملتے ہیں۔

آخری لیکن کم از کم، 2023 میں ہم ایک بار پھر 2023 میں صنعت کے اسٹیک ہولڈرز کو بلانے کے منتظر ہیں۔ بہتر کاٹن کانفرنس. اس سال کی کانفرنس 21 اور 22 جون کو ایمسٹرڈیم (اور عملی طور پر) میں ہوگی، پائیدار کپاس کی پیداوار میں سب سے نمایاں مسائل اور مواقع کی تلاش، کچھ ایسے موضوعات پر تعمیر کرے گی جن پر ہم نے اوپر بات کی ہے۔ ہم اپنی کمیونٹی کو جمع کرنے اور کانفرنس میں اپنے زیادہ سے زیادہ اسٹیک ہولڈرز کا خیرمقدم کرنے کے لیے پرجوش ہیں۔ ہم آپ کو وہاں دیکھنے کی امید کرتے ہیں۔

مزید پڑھ

خواتین کا بین الاقوامی دن 2023: ہندوستان میں ایک خاتون کس طرح خواتین کی بہتر کپاس کاشتکاروں کو ترقی کی منازل طے کرنے میں مدد کر رہی ہے

تصویر کریڈٹ: بہتر کاٹن، اشوینی شانڈی۔ مقام: ہنگلہ، مہاراشٹر، انڈیا۔ تفصیل: منیشا کپاس کے بہتر کسانوں سے اپنے کھیت کے دورے کے دوران۔

اگرچہ خواتین پوری دنیا میں کپاس کے شعبے میں ایک اہم کردار ادا کرتی ہیں، لیکن انہیں اکثر مختلف قسم کے امتیازی سلوک سے روکا جاتا ہے، جس کی وجہ سے فیصلہ سازی میں کم نمائندگی، کم اجرت، وسائل تک کم رسائی، محدود نقل و حرکت، تشدد کے بڑھتے ہوئے خطرات اور دیگر سنگین چیلنجز.

کپاس کے شعبے میں صنفی امتیاز ایک کلیدی مسئلہ ہے، یہی وجہ ہے کہ تمام کارکنوں کو مناسب تنخواہ اور سیکھنے اور ترقی کے یکساں مواقع کے ساتھ کام کرنے کے مناسب حالات سے لطف اندوز ہونا یقینی بنانا بہتر کاٹن کے لیے اولین ترجیح ہے، جس کا ذکر ہماری اصول اور معیار.

اس سال، کے اعتراف میں خواتین کا عالمی دن، ہم ان کام کی جگہوں کی تعمیر کا جشن منانا چاہتے ہیں جہاں خواتین ترقی کر سکیں۔ ایسا کرنے کے لیے، ہم نے بھارت سے پروڈیوسر یونٹ مینیجر (PUM) منیشا گری سے بات کی۔ منیشا اپنی فارمر پروڈیوسر آرگنائزیشن (FPO) کے ذریعے تبدیلی لا رہی ہے، ایک ایسی تنظیم جو ممبران کو لاگت بچانے، ان کی کپاس کی مناسب قیمت حاصل کرنے، اور ان کی آمدنی بڑھانے کے نئے طریقے تیار کرنے میں مدد کرتی ہے۔ ہم اس کے ساتھ اس کے تجربات کے بارے میں جاننے کے لیے بیٹھ گئے۔


کیا آپ ہمیں اپنے بارے میں کچھ بتا سکتے ہیں؟

میرا نام منیشا گری ہے، میری عمر 28 سال ہے، اور میں بھارتی ریاست مہاراشٹر کے ایک گاؤں پالوڈی ​​میں رہتی ہوں۔ میں 2021 سے بیٹر کاٹن کے ساتھ PUM کے طور پر کام کر رہا ہوں، پربھنی کی VNMKV یونیورسٹی میں زراعت میں بی ایس سی مکمل کر کے۔

PUM کے طور پر، میری ذمہ داریوں میں منصوبہ بندی، ڈیٹا کی نگرانی، اور فیلڈ سہولت کاروں (FFs) کو درپیش چیلنجز کو حل کرنا شامل ہے۔ میرے پاس FF ٹریننگ سیشنز کی نگرانی ہے، جو کپاس کے کاشتکاروں اور کپاس کے کارکنوں دونوں کو فراہم کیے جاتے ہیں۔ میں کسانوں اور مزدوروں کے ساتھ بھی کراس چیک کرتا ہوں کہ آیا کم از کم اجرت مناسب طریقے سے ادا کی جا رہی ہے، کیا مزدوروں کو کسانوں کے ذریعہ کام کرنے پر مجبور کیا جا رہا ہے، آیا انہیں کسی قسم کے امتیاز کا سامنا ہے، اور آیا جنس کی بنیاد پر کوئی تنخواہ برابری ہے۔

کیا آپ کو لگتا ہے کہ آپ کے کام کی جگہ خواتین کو ترقی کرنے کی اجازت دیتی ہے؟

جب میں نے شمولیت اختیار کی، مجھے اعتماد نہیں تھا، میں ہمیشہ گھبراتا تھا اور میں نے خود سے سوال کیا، کیونکہ یہ ایک بڑا پروجیکٹ ہے۔ میری مدد کرنے کے لیے، پروگرام پارٹنر ٹیم نے مجھے حوصلہ افزائی کرنے کے لیے ہندوستانی ٹیم میں کئی خواتین بیٹر کاٹن اسٹاف ممبران کی مثالیں مسلسل دیں۔ انہوں نے ہمیشہ کہا کہ جب خواتین کچھ کرنے کا عزم کر لیں تو وہ اسے حاصل کر لیتی ہیں۔ جب میں اپنے اردگرد خواتین کو اعلیٰ سطح پر کام کرتے ہوئے اپنی ذاتی ذمہ داریاں نبھاتے ہوئے دیکھتا ہوں تو یہ واقعی مجھے حوصلہ دیتا ہے۔

آپ کی قابل فخر کامیابی کیا ہے؟

خواتین کو اکٹھا کرنا اور ان کے ساتھ ایف پی او شروع کرنا ایک ایسی چیز ہے جس پر مجھے بہت فخر ہے۔ یہ میرے لیے ایک بڑی کامیابی تھی، کیونکہ دیہات میں تربیت اور اجتماعی کارروائی کے لیے خواتین کو اکٹھا کرنا بہت مشکل ہے۔ بعض اوقات، اگرچہ عورت شرکت کرنا چاہتی ہے، ان کے گھر والے یا شوہر انہیں اجازت نہیں دیتے۔

آپ کو کن اور چیلنجوں کا سامنا کرنا پڑا، اور آپ نے ان پر کیسے قابو پایا؟

ہم نے محسوس کیا کہ ہمارے علاقے میں نامیاتی کاربن تیزی سے ختم ہو رہا ہے اور کسانوں کے پاس اب کوئی مویشی نہیں ہے، اس لیے ہم نے ایف پی او میں کسانوں کے لیے کمپوسٹ بنانے میں کوئی دلچسپی نہیں لی۔ ہم نے ورمی کمپوسٹنگ کے ساتھ شروعات کرنے کا فیصلہ کیا، جس سے ہم پائیدار زراعت کو فروغ دے سکیں۔ اب، 300 خواتین بیٹر کاٹن کاشتکار FPO کے ساتھ کام کر رہی ہیں، اور ہم اس مقام پر پہنچ گئے ہیں جہاں مانگ اتنی زیادہ ہے کہ ہمارے پاس ورمی بیڈز کی کمی ہے۔

تصویر کریڈٹ: بیٹر کاٹن، پنم گھاٹول۔ مقام: ہنگلہ، مہاراشٹر، انڈیا۔ تفصیل: چننا سب سے زیادہ مشقت والی سرگرمیوں میں سے ایک ہے، جو زیادہ تر خواتین کرتی ہیں۔ منیشا کسانوں اور مزدوروں کے ساتھ یہاں اس سرگرمی میں مصروف ہیں۔

آپ نے اس تجربے سے کیا سیکھا؟

ایک ورکنگ ویمن کے طور پر، میری اپنی شناخت ہے حالانکہ جب میں گھر واپس آتی ہوں تو میں اپنے خاندان کی دیکھ بھال کرتی رہتی ہوں۔ میں چاہتی ہوں کہ عورتیں کسی کی بیوی کے طور پر پہچانے جانے سے آگے بڑھیں – شاید آخرکار مرد کسی کے شوہر کے طور پر پہچانے جائیں۔

اگلے دس سالوں میں آپ کو کیا تبدیلیاں دیکھنے کی امید ہے؟

کاروباری تربیتی سیشنز جو منعقد کیے جا رہے ہیں، میں نے خود کو 32 کاروباری افراد کو تربیت دینے اور پانچ کاروبار قائم کرنے کا ہدف مقرر کیا تھا۔ تاہم، میں نے اپنا تین سالہ ہدف ایک سال میں حاصل کر لیا ہے، 30 کاروبار قائم کر لیے ہیں۔

اگلے دس سالوں میں، میں توقع کرتا ہوں کہ لوگ خصوصی طور پر ورمی کمپوسٹ استعمال کریں گے، اور ہم موسمیاتی تبدیلی کو کم کرنے میں اپنا حصہ ڈالیں گے۔ کیمیائی کیڑے مار ادویات کے استعمال میں کمی اور بائیو پیسٹیسائیڈز کے بڑھتے ہوئے استعمال کی وجہ سے کاشتکار کم خرچ کے ساتھ زیادہ پیداوار حاصل کریں گے۔

میں پیش گوئی کرتا ہوں کہ ہمارے پاس مزید خواتین عملہ ہوں گے، اور میں تصور کرتا ہوں کہ خواتین فیصلہ سازی میں ایک لازمی حصہ ادا کرتی ہیں۔ خواتین اپنے کاروبار کو بڑھانے کے لیے آئیڈیاز لے کر ہمارے پاس آئیں گی، اور وہ خود مختار کاروباری بنیں گی۔

فوٹو کریڈٹ: بیٹر کاٹن، وٹھل سیرل۔ مقام: ہنگلہ، مہاراشٹر، انڈیا۔ تفصیل: منیشا ایک فیلڈ سہولت کار کے ساتھ، کھیت میں کسانوں کے ساتھ تربیتی سیشن کر رہی ہیں۔

خواتین کو بااختیار بنانے پر بیٹر کاٹن کے کام کے بارے میں مزید پڑھیں:

مزید پڑھ

بہتر کاٹن نے 2022 میں نئے اراکین کی ریکارڈ تعداد کا خیرمقدم کیا۔

فوٹو کریڈٹ: بیٹر کاٹن/سیون اڈاٹسی۔ مقام: کولونڈیبا، مالی۔ 2019. تفصیل: تازہ چنی ہوئی روئی۔

ایک مشکل معاشی ماحول کے باوجود، بیٹر کاٹن نے 2022 میں سپورٹ میں نمایاں اضافہ دیکھا کیونکہ اس نے 410 نئے ممبران کا خیرمقدم کیا، جو بیٹر کاٹن کے لیے ایک ریکارڈ ہے۔ آج، بیٹر کاٹن کو ہماری کمیونٹی کے حصے کے طور پر کپاس کے پورے شعبے کی نمائندگی کرنے والے 2,500 سے زائد اراکین کو شمار کرنے پر فخر ہے۔  

74 نئے ممبران میں سے 410 ریٹیلر اور برانڈ ممبرز ہیں، جو زیادہ پائیدار کپاس کی مانگ پیدا کرنے میں اہم کردار ادا کرتے ہیں۔ نئے خوردہ فروش اور برانڈ ممبران 22 ممالک سے آتے ہیں – جیسے پولینڈ، یونان، جنوبی کوریا، تھائی لینڈ، متحدہ عرب امارات اور بہت کچھ – جو تنظیم کی عالمی رسائی اور کپاس کے سیکٹر میں تبدیلی کی مانگ کو اجاگر کرتے ہیں۔ 2022 میں، 307 خوردہ فروشوں اور برانڈ ممبروں کے ذریعہ حاصل کردہ بہتر کپاس نے عالمی کپاس کے 10.5% کی نمائندگی کی، جو نظامی تبدیلی کے لیے بہتر کپاس کے نقطہ نظر کی مطابقت کو ظاہر کرتی ہے۔

ہمیں خوشی ہے کہ 410 کے دوران 2022 نئے اراکین بیٹر کاٹن میں شامل ہوں گے، جو سیکٹر میں تبدیلی کے حصول کے لیے بیٹر کاٹن کے نقطہ نظر کی اہمیت کو تسلیم کرتے ہیں۔ یہ نئے اراکین ہماری کوششوں کے لیے اپنی حمایت اور ہمارے مشن سے وابستگی کا اظہار کرتے ہیں۔

اراکین پانچ کلیدی زمروں میں آتے ہیں: سول سوسائٹی، پروڈیوسر تنظیمیں، سپلائرز اور مینوفیکچررز، خوردہ فروش اور برانڈز اور ایسوسی ایٹ ممبران۔ زمرہ سے کوئی فرق نہیں پڑتا، اراکین پائیدار کاشتکاری کے فوائد پر منسلک ہیں اور ایک ایسی دنیا کے بہتر کپاس کے وژن کے لیے پرعزم ہیں جہاں زیادہ پائیدار کپاس کا معمول ہے اور کاشتکاری کی کمیونٹیز ترقی کرتی ہیں۔  

ذیل میں، پڑھیں کہ ان میں سے چند نئے ممبران بیٹر کاٹن میں شمولیت کے بارے میں کیا سوچتے ہیں:  

ہمارے سماجی مقصد کے پلیٹ فارم کے ذریعے، Mission Every One, Macy's, Inc. سب کے لیے ایک زیادہ مساوی اور پائیدار مستقبل بنانے کے لیے پرعزم ہے۔ کاٹن انڈسٹری کے اندر بہتر معیارات اور طریقوں کو فروغ دینے کا بیٹر کاٹن کا مشن 100 تک ہمارے نجی برانڈز میں 2030% ترجیحی مواد حاصل کرنے کے ہمارے ہدف کے لیے لازمی ہے۔

JCPenney اپنے صارفین کے لیے اعلیٰ معیار کی، سستی اور ذمہ داری سے حاصل کردہ مصنوعات فراہم کرنے کے لیے پرعزم ہے۔ بیٹر کاٹن کے ایک قابل فخر رکن کے طور پر، ہم پوری صنعت میں پائیدار طریقوں کو چلانے کی امید کرتے ہیں جو پوری دنیا میں زندگی اور معاش کو بہتر بناتے ہیں اور امریکہ کے متنوع، کام کرنے والے خاندانوں کی خدمت کے ہمارے مشن کو آگے بڑھاتے ہیں۔ بیٹر کاٹن کے ساتھ ہماری شراکت داری ہمیں اپنے صارفین کی توقعات پر پورا اترنے اور اپنے پائیدار فائبر کے اہداف کو پورا کرنے کے قابل بنائے گی۔

بیٹر کاٹن میں شامل ہونا آفس ورکس کے لیے ذمہ دارانہ سورسنگ کو فروغ دینے اور عالمی کپاس کی صنعت کو انسانی حقوق اور ماحولیاتی نقطہ نظر سے تبدیل کرنے میں مدد دینے کے لیے اہم تھا۔ ہمارے لوگ اور سیارے کے مثبت 2025 کے وعدوں کے ایک حصے کے طور پر، ہم اپنے آفس ورکس پرائیویٹ لیبل کے لیے اپنی 100% کپاس کو بہتر کپاس، نامیاتی کپاس، آسٹریلوی کپاس یا ری سائیکل شدہ کپاس کے بطور سورسنگ سمیت مزید پائیدار اور ذمہ دارانہ طریقوں سے سامان اور خدمات کی فراہمی کے لیے پرعزم ہیں۔ 2025 تک مصنوعات۔

ہماری آل بلیو پائیداری کی حکمت عملی کے ایک حصے کے طور پر، ہمارا مقصد اپنے پائیدار مصنوعات کے مجموعہ کو بڑھانا اور اپنی گرین ہاؤس گیسوں کے اخراج کو کم کرنا ہے۔ Mavi میں، ہم پیداوار کے دوران فطرت کو نقصان نہ پہنچانے اور اس بات کو یقینی بنانے کو ترجیح دیتے ہیں کہ ہمارے تمام بلیو ڈیزائن کے انتخاب پائیدار ہوں۔ ہماری بہتر کاٹن کی رکنیت ہمارے صارفین اور ہمارے اپنے ماحولیاتی نظام کے اندر بیداری پیدا کرنے میں مدد کرے گی۔ Better Cotton، اپنے سماجی اور ماحولیاتی فوائد کے ساتھ، Mavi کی پائیدار کپاس کی تعریف میں شامل ہے اور Mavi کے پائیداری کے اہداف کی حمایت کرتا ہے۔

کے بارے میں مزید معلومات حاصل کریں کپاس کی بہتر رکنیت.   

ممبر بننے میں دلچسپی ہے؟ ہماری ویب سائٹ پر اپلائی کریں یا ہماری ٹیم سے رابطہ کریں۔ [ای میل محفوظ]

مزید پڑھ

بہتر کاٹن کانفرنس کی رجسٹریشن کھل گئی: پرندوں کے ابتدائی ٹکٹ دستیاب ہیں۔

ہمیں یہ اعلان کرتے ہوئے خوشی ہو رہی ہے کہ 2023 بیٹر کاٹن کانفرنس کے لیے رجسٹریشن اب کھلا ہے!    

کانفرنس کی میزبانی ایک ہائبرڈ فارمیٹ میں کی جائے گی جس میں آپ کے انتخاب کے لیے ورچوئل اور ذاتی دونوں اختیارات ہوں گے۔ ہمارے ساتھ شامل ہوں کیونکہ ہم عالمی کپاس کمیونٹی کو ایک بار پھر اکٹھا کر رہے ہیں۔ 

تاریخ: 21-22 جون 2023  
رینٹل: Felix Meritis، Amsterdam، Netherlands یا ہمارے ساتھ آن لائن شامل ہوں۔ 

اب رجسڈر اور ہماری خصوصی ابتدائی پرندوں کے ٹکٹ کی قیمتوں سے فائدہ اٹھائیں۔

شرکت کرنے والوں کو کپاس کی پائیدار پیداوار کے اہم ترین مسائل جیسے کہ موسمیاتی تبدیلیوں کی موافقت اور تخفیف، سراغ رسانی، ذریعہ معاش اور دوبارہ تخلیق کرنے والی زراعت کو دریافت کرنے کے لیے صنعت کے رہنماؤں اور ماہرین سے رابطہ کرنے کا موقع ملے گا۔

اس کے علاوہ، ہم منگل 20 جون کی شام میں ایک استقبالیہ استقبالیہ اور بدھ 21 جون کو ایک کانفرنس نیٹ ورکنگ ڈنر کی میزبانی کرتے ہوئے خوش ہیں۔  

انتظار نہ کریں – پرندوں کی ابتدائی رجسٹریشن ختم ہو جاتی ہے۔ بدھ 15 مارچ. ابھی رجسٹر ہوں اور 2023 بیٹر کاٹن کانفرنس کا حصہ بنیں۔ ہم آپ کو وہاں دیکھنے کے منتظر ہیں! 

مزید تفصیلات کے لئے ، براہ کرم ملاحظہ کریں بہتر کاٹن کانفرنس کی ویب سائٹ.


کفالت کے مواقع

ہمارے تمام 2023 بیٹر کاٹن کانفرنس کے اسپانسرز کا شکریہ!  

ہمارے پاس اسپانسرشپ کے متعدد مواقع دستیاب ہیں، جن میں کپاس کے کاشتکاروں کے ایونٹ کے سفر میں مدد کرنے سے لے کر کانفرنس کے عشائیے کو سپانسر کرنے تک۔

براہ کرم ایونٹس مینیجر اینی ایشویل سے رابطہ کریں۔ [ای میل محفوظ] مزید جاننے کے لیے. 


2022 کی بہتر کاٹن کانفرنس نے 480 شرکاء، 64 مقررین اور 49 قومیتوں کو اکٹھا کیا۔
مزید پڑھ

بہتر کاٹن مینجمنٹ رسپانس: انڈیا امپیکٹ اسٹڈی

فوٹو کریڈٹ: بیٹر کاٹن/ فلورین لینگ مقام: سریندر نگر، گجرات، انڈیا۔ 2018. تفصیل: کپاس کے بہتر کسان ونود بھائی پٹیل ایک فیلڈ سہولت کار (دائیں) کو بتا رہے ہیں کہ کینچوں کی موجودگی سے مٹی کو کس طرح فائدہ ہو رہا ہے۔

بیٹر کاٹن نے حال ہی میں شائع ہونے والے ایک آزاد مطالعہ کا انتظامی ردعمل شائع کیا ہے جو ویگننگن یونیورسٹی اینڈ ریسرچ (WUR) کے ذریعے کیا گیا تھا۔ مطالعہ، 'ہندوستان میں زیادہ پائیدار کپاس کی کھیتی کی طرف'، اس بات کی کھوج کرتے ہیں کہ کس طرح کپاس کے کاشتکار جنہوں نے بہتر کاٹن کی تجویز کردہ زرعی طریقوں کو لاگو کیا، منافع میں بہتری، مصنوعی ان پٹ کے استعمال میں کمی، اور کاشتکاری میں مجموعی طور پر پائیداری حاصل کی۔

تین سالہ طویل تشخیص کا مقصد مہاراشٹرا اور تلنگانہ، ہندوستان میں بیٹر کاٹن کے پروگراموں میں حصہ لینے والے کپاس کے کسانوں کے درمیان زرعی کیمیکل استعمال اور منافع پر بہتر کپاس کے اثرات کی توثیق کرنا تھا۔ اس نے پایا کہ کپاس کے بہتر کاشتکار غیر بہتر کپاس کے کاشتکاروں کے مقابلے لاگت کو کم کرنے، مجموعی منافع کو بہتر بنانے اور ماحول کو زیادہ مؤثر طریقے سے محفوظ رکھنے کے قابل تھے۔

مطالعہ کا انتظامی ردعمل اس کے نتائج کا اعتراف اور تجزیہ فراہم کرتا ہے۔ اس میں وہ اگلے اقدامات شامل ہیں جو بیٹر کاٹن اس بات کو یقینی بنانے کے لیے اٹھائے گا کہ تشخیص کے نتائج ہمارے تنظیمی نقطہ نظر کو مضبوط بنانے اور مسلسل سیکھنے میں حصہ ڈالنے کے لیے استعمال کیے جائیں۔

یہ مطالعہ IDH، پائیدار تجارتی اقدام، اور بیٹر کاٹن کے ذریعے شروع کیا گیا تھا۔

PDF
130.80 KB

کپاس کے بہتر انتظام کا جواب: ہندوستان میں کپاس کے کسانوں پر بہتر کپاس کے اثرات کی تصدیق

لوڈ
PDF
168.98 KB

خلاصہ: پائیدار کپاس کی کاشت کی طرف: انڈیا امپیکٹ اسٹڈی – ویگننگن یونیورسٹی اینڈ ریسرچ

خلاصہ: پائیدار کپاس کی کاشت کی طرف: انڈیا امپیکٹ اسٹڈی – ویگننگن یونیورسٹی اینڈ ریسرچ
لوڈ
مزید پڑھ

بیٹر کاٹن نے IDH اور Cotontchad کے ساتھ شراکت داری کے معاہدے پر دستخط کیے ہیں۔

تصویر کریڈٹ: BCI/Seun Adatsi.

اسٹیک ہولڈر اتحاد جنوبی چاڈ میں پائیدار کاشتکاری کے نظام کی تشکیل کے راستے تلاش کرے گا

بیٹر کاٹن نے حال ہی میں چاڈ میں مقامی اسٹیک ہولڈرز کے ساتھ مل کر IDH کے ساتھ مل کر تیار کردہ لینڈ سکیپ اپروچ میں حصہ لینے کے لیے ملٹی اسٹیک ہولڈر لیٹر آف انٹینٹ پر دستخط کیے ہیں۔ شراکت داری کے ذریعے، اسٹیک ہولڈرز جنوبی چاڈ میں چھوٹے ہولڈر کسانوں کی آب و ہوا کی لچک کو بہتر بنانے کے لیے کام کرنے کا ارادہ رکھتے ہیں۔

چاڈ کے جنوبی علاقوں کی پائیدار، مساوی، اور سماجی و اقتصادی ترقی کے لیے مشترکہ وژن کا اشتراک کرتے ہوئے، اسٹیک ہولڈرز IDH کی پیداوار - تحفظ - شمولیت (PPI) لینڈ اسکیپ اپروچ کے بعد علاقائی ترقیاتی منصوبے کو ڈیزائن اور لاگو کرنے کے لیے مل کر کام کریں گے۔

اس نقطہ نظر کا مقصد کسانوں اور ماحولیات کے لیے پائیدار پیداواری نظام کو فروغ دینے اور اس کی حمایت، زمین کے استعمال کی منصوبہ بندی اور انتظام، اور قدرتی وسائل کے تحفظ اور تخلیق نو کے ذریعے مثبت اثرات مرتب کرنا ہے۔

Cotontchad، IDH کے تعاون سے، اس وقت چاڈ میں ایک بہتر کاٹن پروگرام شروع کرنے اور ہزاروں چھوٹے ہولڈرز کے ساتھ کاشتکاری کی سرگرمیوں میں بیٹر کاٹن اسٹینڈرڈ سسٹم (BCSS) کو شامل کرنے کی امید میں بیٹر کاٹن نیو کنٹری اسٹارٹ اپ کے عمل میں مصروف ہے۔ جنوبی چاڈ میں کپاس کے کسان

"ہم IDH اور Cotontchad کے ساتھ اس عمل کو شروع کرنے کے لیے بہت پرجوش ہیں۔ پائیدار کپاس کی پہلے سے کہیں زیادہ مانگ ہے۔ صارفین جاننا چاہتے ہیں کہ برانڈز اور خوردہ فروش ماحول کے تحفظ، موسمیاتی تبدیلی کے اثرات کو کم کرنے اور ذمہ دارانہ سماجی عمل کو یقینی بنانے کے لیے کیا وعدے کر رہے ہیں۔ اس عمل کے ذریعے، ہم امید کرتے ہیں کہ چاڈ میں کپاس کے شعبے کی لچک اور لمبی عمر کو یقینی بنایا جائے گا، نئی منڈیاں کھول کر اور بین الاقوامی تعاون میں اضافہ کرتے ہوئے فیلڈ کی سطح پر مثبت اثرات مرتب ہوں گے۔"

بہتر کاٹن تعاون کے مواقع اور نئے ملکی پروگرام شروع کرنے کی صلاحیت کو تلاش کرنے کے لیے افریقہ کے ممالک تک فعال طور پر پہنچ رہا ہے۔ BCSS کا نفاذ پائیدار کاشتکاری کے طریقوں کے عزم کو یقینی بناتا ہے جو ماحول کی حفاظت کرتے ہیں، جبکہ چھوٹے کسانوں کے لیے بہتر معاش کو بھی یقینی بناتا ہے۔ مزید برآں، BCSS کا مقصد پیداوار، مٹی کی صحت، کیڑے مار ادویات کے استعمال اور کسانوں کی بہتر معاش پر مثبت اثرات کو بڑھانا اور پائیدار کپاس کی تلاش کے لیے بین الاقوامی منڈیوں تک تجارت میں اضافہ اور بہتر رسائی کے قابل بنانا ہے۔

مزید پڑھ

ہم کس طرح کپاس کی پیداوار میں عدم مساوات سے لڑ رہے ہیں۔

تصویر کریڈٹ: بیٹر کاٹن/خولہ جمیل مقام: رحیم یار خان، پنجاب، پاکستان، 2019۔ تفصیل: فارم ورکر رخسانہ کوثر دوسری خواتین کے ساتھ جو بیٹر کاٹن پروگرام پارٹنر، ڈبلیو ڈبلیو ایف، پاکستان کے تیار کردہ درختوں کی نرسری کے منصوبے میں شامل ہیں۔

ایلن میک کلے، سی ای او، بیٹر کاٹن۔

بیٹر کاٹن کے سی ای او، ایلن میکلے، جے لووین کے ذریعہ

یہ مضمون پہلے شائع کیا گیا تھا رائٹرز 27 اکتوبر 2022 پر.

بری خبر کے ساتھ شروع کرتے ہوئے: خواتین کی مساوات کی جنگ پیچھے کی طرف جا رہی ہے۔ سالوں میں پہلی بار، زیادہ خواتین شمولیت کے بجائے کام کی جگہ چھوڑ رہی ہیں، زیادہ لڑکیاں اپنی اسکول کی تعلیم کو پٹڑی سے اترتی ہوئی دیکھ رہی ہیں، اور زیادہ بلا معاوضہ دیکھ بھال کا کام ماؤں کے کندھوں پر ڈالا جا رہا ہے۔

تو، کم از کم، کے اختتام کو پڑھتا ہے اقوام متحدہ کی تازہ ترین پیشرفت رپورٹ اس کے اہم پائیدار ترقی کے اہداف پر۔ CoVID-19 جزوی طور پر ذمہ دار ہے، جیسا کہ یوکرین میں جاری جنگ کے معاشی اثرات ہیں۔

لیکن خواتین کی مساوات کی سست رفتار کی وجوہات اتنی ہی ساختی ہیں جتنی کہ وہ حالات سے متعلق ہیں: امتیازی سلوک، متعصبانہ قوانین اور ادارہ جاتی تعصبات جڑے ہوئے ہیں۔

اس سے پہلے کہ ہم 2030 تک تمام خواتین اور لڑکیوں کے لیے برابری کے اقوام متحدہ کے اجتماعی ہدف کو ترک کر دیں، آئیے ماضی میں کچھ قابل ذکر کامیابیوں کو فراموش نہ کریں۔ آگے کا راستہ ہمیں اس سے سیکھنے کی دعوت دیتا ہے جو پہلے کام کرچکا ہے (اور کام جاری رکھے ہوئے ہے) – اور جو نہیں ہوا اس سے پرہیز کریں۔

یو این ویمن کی ایگزیکٹیو ڈائریکٹر سیما سمیع باہوس نے اقوام متحدہ کے مثبت فیصلے پر غور کرتے ہوئے اسے واضح طور پر پیش کیا: "اچھی خبر یہ ہے کہ ہمارے پاس حل موجود ہیں… یہ صرف اس بات کی ضرورت ہے کہ ہم (انہیں) کریں۔"

ان میں سے کچھ حل آفاقی اصولوں پر قائم ہیں۔ یونیسیف کا حال ہی میں نظر ثانی شدہ صنفی ایکشن پلان سب سے زیادہ پکڑتا ہے: سوچیں مردانہ شناخت کے نقصان دہ ماڈلز کو چیلنج کرنا، مثبت اصولوں کو تقویت دینا، خواتین کی شرکت کو قابل بنانا، خواتین کے نیٹ ورکس کی آواز بلند کرنا، دوسروں پر ذمہ داری نہ ڈالنا، وغیرہ۔

پھر بھی، یکساں طور پر، ہر ملک، ہر کمیونٹی، اور ہر صنعت کے شعبے کے اپنے مخصوص حل ہوں گے۔ بین الاقوامی کپاس کی صنعت میں، مثال کے طور پر، کھیت میں کام کرنے والوں کی اکثریت خواتین کی ہے۔ ہندوستان اور پاکستان کے معاملے میں، خواتین کی شرکت 70 فیصد تک زیادہ ہے۔ فیصلہ سازی، اس کے برعکس، بنیادی طور پر مردانہ ڈومین ہے۔ مالیات تک محدود رسائی کا سامنا، خواتین بھی اکثر اس شعبے کی سب سے کم ہنر مند اور سب سے کم تنخواہ والی ملازمتوں پر قابض ہوتی ہیں۔

اچھی خبر یہ ہے کہ یہ صورتحال بدل سکتی ہے – اور ہو رہی ہے۔ بہتر کپاس ایک پائیدار اقدام ہے جو 2.9 ملین کسانوں تک پہنچتا ہے جو دنیا کی کپاس کی فصل کا 20% پیدا کرتے ہیں۔ ہم خواتین کے لیے برابری کی ترقی کے لیے ثابت شدہ ٹریک ریکارڈ کے ساتھ مداخلتوں پر مبنی تین سطحی حکمت عملی چلاتے ہیں۔

پہلا مرحلہ، ہمیشہ کی طرح، ہماری اپنی تنظیم اور ہمارے فوری شراکت داروں کے اندر سے شروع ہوتا ہے، کیونکہ خواتین (اور مردوں) کو کسی تنظیم کی بیان بازی کا مشاہدہ کرنے کی ضرورت ہوتی ہے جو ان کی طرف جھلکتی ہے۔

ہماری اپنی حکمرانی کے پاس کچھ راستہ باقی ہے، اور بیٹر کاٹن کونسل نے اس اسٹریٹجک اور فیصلہ ساز ادارے میں خواتین کی زیادہ نمائندگی کی ضرورت کی نشاندہی کی ہے۔ ہم زیادہ تنوع کے عزم کے طور پر اس سے نمٹنے کے لیے منصوبے تیار کر رہے ہیں۔ بیٹر کاٹن ٹیم کے اندر، تاہم، صنفی میک اپ خواتین کی طرف 60:40، خواتین سے مردوں کی طرف بہت زیادہ جھک جاتا ہے۔ اور اپنی چار دیواری سے آگے دیکھتے ہوئے، ہم ان مقامی پارٹنر تنظیموں کی بھرپور حوصلہ افزائی کرتے ہیں جن کے ساتھ ہم کام کرتے ہیں تاکہ یہ یقینی بنایا جا سکے کہ 25 تک ان کے فیلڈ سٹاف میں سے کم از کم 2030% خواتین ہوں گی، یہ تسلیم کرتے ہوئے کہ ان تربیتی کرداروں پر زیادہ تر مردوں کا قبضہ ہے۔

ہمارے اپنے کام کے ماحول کو مزید خواتین پر مرکوز بنانا، بدلے میں، ہماری حکمت عملی کے اگلے درجے کی حمایت کرتا ہے: یعنی، کپاس کی پیداوار میں شامل تمام لوگوں کے لیے مساوات کی حوصلہ افزائی کرنا۔

یہاں ایک اہم قدم یہ یقینی بنانا ہے کہ ہمارے پاس کپاس کی کاشت کاری میں خواتین کے کردار کی ممکنہ حد تک واضح تصویر موجود ہے۔ پہلے، ہم اپنی پہنچ کا حساب لگاتے وقت صرف "شرکت کرنے والے کسان" کو شمار کرتے تھے۔ اس تعریف کو 2020 کے بعد سے ان تمام لوگوں تک پھیلانا جو فیصلے کرتے ہیں یا کپاس کی پیداوار میں مالیاتی حصہ رکھتے ہیں، خواتین کی شرکت کی مرکزیت کو سامنے لایا ہے۔

سب کے لیے مساوات میں کپاس پیدا کرنے والی برادریوں کے لیے دستیاب ہنر اور وسائل میں سرمایہ کاری بھی شامل ہے۔ وقت گزرنے کے ساتھ، ہم نے صنفی حساسیت کی تربیت اور ورکشاپس کی اہم اہمیت کو اس بات کو یقینی بنانے کے لیے سیکھا ہے کہ ہمارے پروگرام خواتین کپاس کے کاشتکاروں کی ضروریات اور خدشات کو مکمل طور پر پورا کرتے ہیں۔

ایک مثال ایک تعاون ہے جس میں ہم CARE پاکستان اور CARE UK کے ساتھ شامل ہیں تاکہ ہم اپنے پروگراموں کو مزید جامع بنا سکیں۔ ایک قابل ذکر نتیجہ ہماری نئی بصری امداد کو اپنانا ہے جو مرد اور خواتین شرکاء کو گھر کے ساتھ ساتھ فارم میں عدم مساوات کو پہچاننے میں مدد کرتی ہے۔

اس طرح کے مباحثے لامحالہ ساختی مسائل کو جھنجھوڑتے ہیں جو خواتین کو زیادہ بااختیار بنانے اور مساوات کو روکتے ہیں۔ ثقافتی طور پر حساس اور سیاسی طور پر یہ مسائل جیسے بھی ہو سکتے ہیں، ماضی میں تمام کامیاب صنفی مرکزی دھارے سے ملنے والا سبق یہ ہے کہ ہم انہیں اپنے خطرے میں نظر انداز کر دیتے ہیں۔

ہم یہ آسان نہیں دکھاتے۔ خواتین کی عدم مساوات کی بنیاد رکھنے والے عوامل سماجی اور ثقافتی اصولوں میں گہرے طور پر شامل ہیں۔ کچھ مثالوں میں، جیسا کہ اچھی طرح سمجھا جاتا ہے، وہ قانونی کوڈا میں لکھے جاتے ہیں۔ اور نہ ہی ہم یہ دعویٰ کرتے ہیں کہ مسئلہ حل ہو گیا ہے۔ پھر بھی، ہمارا نقطہ آغاز ہمیشہ خواتین کے پسماندگی کی ساختی وجوہات کو تسلیم کرنا اور اپنے تمام پروگراموں اور بات چیت میں ان کو سنجیدگی سے لینا ہے۔

اقوام متحدہ کا حالیہ جائزہ نہ صرف اس بات کی ایک واضح یاد دہانی فراہم کرتا ہے کہ ابھی کتنی دور جانا باقی ہے، بلکہ یہ بھی بتاتا ہے کہ خواتین نے آج تک حاصل کیے ہوئے فوائد کو کھونا کتنا آسان ہے۔ اس بات کو دہرانے کے لیے کہ خواتین کے لیے برابری کے حصول میں ناکامی کا مطلب نصف آبادی کو دوسرے درجے کے، دوسرے درجے کے مستقبل کی طرف لے جانا ہے۔

لینس کو وسیع پیمانے پر بڑھاتے ہوئے، خواتین اقوام متحدہ کے پائیدار ترقیاتی اہداف کے "لوگوں اور کرہ ارض کے لیے امن اور خوشحالی" کے وژن کی فراہمی کے لیے لازمی ہیں۔ جبکہ پہل کے 17 اہداف میں سے صرف ایک ہے۔ خواتین کے لیے واضح طور پر ہدایت (SDG 5)بامعنی خواتین کو بااختیار بنائے بغیر باقی میں سے کوئی بھی حاصل نہیں کیا جا سکتا۔

دنیا کو خواتین کو بااختیار بنانے کی ضرورت ہے۔ ہم سب ایک بہتر دنیا چاہتے ہیں۔ موقع ملنے پر، ہم دونوں اور مزید کو ضبط کر سکتے ہیں۔ یہ اچھی خبر ہے۔ تو، آئیے اس پسماندہ رجحان کو پلٹائیں، جو سالوں کے مثبت کام کو ختم کر رہا ہے۔ ہمارے پاس کھونے کے لیے ایک منٹ بھی نہیں ہے۔

مزید پڑھ

بھارت میں بہتر کپاس کے اثرات کے بارے میں نیا مطالعہ بہتر منافع اور مثبت ماحولیاتی اثرات کو ظاہر کرتا ہے۔ 

ہندوستان میں بیٹر کاٹن پروگرام کے اثرات کے بارے میں ایک بالکل نیا مطالعہ، جو 2019 اور 2022 کے درمیان Wageningen یونیورسٹی اور ریسرچ کے ذریعہ کیا گیا، نے خطے کے بہتر کپاس کے کاشتکاروں کے لیے اہم فوائد حاصل کیے ہیں۔ مطالعہ، 'ہندوستان میں زیادہ پائیدار کپاس کی کھیتی کی طرف'، اس بات کی کھوج کرتا ہے کہ کس طرح کپاس کے کاشتکار جنہوں نے بہتر کپاس کی تجویز کردہ زرعی طریقوں کو لاگو کیا، منافع میں بہتری، مصنوعی ان پٹ کے استعمال میں کمی، اور کاشتکاری میں مجموعی طور پر پائیداری حاصل کی۔

اس تحقیق میں ہندوستانی علاقوں مہاراشٹرا (ناگپور) اور تلنگانہ (عادل آباد) کے کسانوں کا جائزہ لیا گیا اور نتائج کا موازنہ انہی علاقوں کے کسانوں سے کیا گیا جنہوں نے کپاس کی بہتر رہنمائی پر عمل نہیں کیا۔ بہتر کاٹن فارم کی سطح پر پروگرام پارٹنرز کے ساتھ کام کرتا ہے تاکہ کسانوں کو مزید پائیدار طریقوں کو اپنانے کے قابل بنایا جا سکے، مثال کے طور پر، کیڑے مار ادویات اور کھادوں کا بہتر انتظام کرنا۔ 

تحقیق سے پتا چلا کہ کپاس کے بہتر کاشتکار غیر بہتر کپاس کے کاشتکاروں کے مقابلے میں لاگت کو کم کرنے، مجموعی منافع کو بہتر بنانے اور ماحول کی زیادہ مؤثر طریقے سے حفاظت کرنے میں کامیاب رہے۔

PDF
168.98 KB

خلاصہ: پائیدار کپاس کی کاشت کی طرف: انڈیا امپیکٹ اسٹڈی – ویگننگن یونیورسٹی اینڈ ریسرچ

خلاصہ: پائیدار کپاس کی کاشت کی طرف: انڈیا امپیکٹ اسٹڈی – ویگننگن یونیورسٹی اینڈ ریسرچ
لوڈ
PDF
1.55 MB

پائیدار کپاس کی کھیتی کی طرف: انڈیا امپیکٹ اسٹڈی – ویگننگن یونیورسٹی اینڈ ریسرچ

پائیدار کپاس کی کھیتی کی طرف: انڈیا امپیکٹ اسٹڈی – ویگننگن یونیورسٹی اینڈ ریسرچ
لوڈ

کیڑے مار ادویات کو کم کرنا اور ماحولیاتی اثرات کو بہتر بنانا 

مجموعی طور پر، بہتر کپاس کے کسانوں نے مصنوعی کیڑے مار دوا کے لیے اپنی لاگت میں تقریباً 75 فیصد کمی کی، جو کہ غیر بہتر کپاس کے کسانوں کے مقابلے میں ایک قابل ذکر کمی ہے۔ اوسطاً، عادل آباد اور ناگپور میں کپاس کے بہتر کسانوں نے سیزن کے دوران مصنوعی کیڑے مار ادویات اور جڑی بوٹی مار ادویات کے اخراجات پر فی کسان US$44 کی بچت کی، جس سے ان کے اخراجات اور ان کے ماحولیاتی اثرات میں نمایاں کمی آئی۔  

مجموعی منافع میں اضافہ 

ناگپور میں کپاس کے بہتر کسانوں کو ان کی کپاس کے لیے غیر بہتر کپاس کے کاشتکاروں کے مقابلے US$0.135/kg زیادہ ملے، جو کہ قیمت میں 13% اضافے کے برابر ہے۔ مجموعی طور پر، بہتر کپاس نے کاشتکاروں کے موسمی منافع میں US$82 فی ایکڑ کے اضافے میں حصہ ڈالا، جو کہ ناگپور میں کپاس کے ایک اوسط کاشتکار کی تقریباً US$500 آمدنی کے برابر ہے۔  

بہتر کاٹن اس بات کو یقینی بنانے کی کوشش کرتی ہے کہ کپاس کی پیداوار زیادہ پائیدار ہو۔ یہ ضروری ہے کہ کسانوں کو اپنی معاش میں بہتری نظر آئے، جس سے زیادہ کسانوں کو آب و ہوا میں لچکدار زرعی طریقوں کو اپنانے کی ترغیب ملے گی۔ اس طرح کے مطالعے ہمیں دکھاتے ہیں کہ پائیداری نہ صرف ماحولیاتی اثرات کو کم کرنے کے لیے، بلکہ کسانوں کے لیے مجموعی منافع میں بھی۔ ہم اس مطالعہ سے سیکھ سکتے ہیں اور اسے کپاس اگانے والے دیگر علاقوں میں لاگو کر سکتے ہیں۔"

بیس لائن کے لیے، محققین نے 1,360 کسانوں کا سروے کیا۔ اس میں شامل کسانوں کی اکثریت درمیانی عمر کے، پڑھے لکھے چھوٹے ہولڈرز کی تھی، جو اپنی زیادہ تر زمین زراعت کے لیے استعمال کرتے ہیں، اور تقریباً 80 فیصد کپاس کی کاشت کے لیے استعمال ہوتے ہیں۔  

نیدرلینڈز میں ویگننگن یونیورسٹی زندگی کے علوم اور زرعی تحقیق کے لیے عالمی سطح پر ایک اہم مرکز ہے۔ اس اثر رپورٹ کے ذریعے، بیٹر کاٹن اپنے پروگراموں کی تاثیر کا تجزیہ کرنا چاہتا ہے۔ یہ سروے زیادہ پائیدار کپاس کے شعبے کی ترقی میں منافع اور ماحولیاتی تحفظ کے لیے واضح اضافی قدر کو ظاہر کرتا ہے۔ 

مزید پڑھ

بہتر کپاس کے لیے ڈیلٹا پروجیکٹ کے اختتام کا کیا مطلب ہے: ایلین اوگریلز کے ساتھ سوال و جواب

دنیا بھر میں کپاس اور دیگر فصلوں کی کاشت کے طریقے کو تبدیل کرنے کے لیے ایک بڑی رکاوٹ باقی ہے: پائیداری کا کیا مطلب ہے اور پیشرفت کی اطلاع اور پیمائش کیسے کی جائے اس کے لیے مشترکہ زبان کی کمی ہے۔ یہ اس کے لیے محرک تھا۔ ڈیلٹا پروجیکٹ، زرعی اجناس کے شعبے میں پائیداری کی کارکردگی کی پیمائش اور رپورٹنگ کے لیے ایک مشترکہ فریم ورک بنانے کے لیے پائیدار معیار کی سرکردہ تنظیموں کو اکٹھا کرنے کی پہل، کپاس اور کافی سے شروع ہوتی ہے۔ پراجیکٹ کی گرانٹ سے ممکن ہوا۔ ISEAL انوویشن فنڈ، جس کی تائید کی جاتی ہے سوئس اسٹیٹ سیکرٹریٹ برائے اقتصادی امور SECO اور بیٹر کاٹن اور گلوبل کافی پلیٹ فارم (GCP) کی سربراہی میں۔

پچھلے تین سالوں کے دوران، ڈیلٹا پروجیکٹ کے شراکت دار - بیٹر کاٹن، جی سی پی، بین الاقوامی کاٹن ایڈوائزری کمیٹی (آئی سی اے سی) ایکسپرٹ پینل آن سوشل، انوائرمینٹل اینڈ اکنامک پرفارمنس (SEEP) آف کاٹن پروڈکشن، انٹرنیشنل کافی آرگنائزیشن (ICO) اور کاٹن 2040 ورکنگ گروپ امپیکٹ میٹرکس الائنمنٹ پر* — فارم کی سطح پر پائیداری کی پیمائش کے لیے 15 کراس کموڈٹی ماحولیاتی، سماجی اور اقتصادی اشاریوں کا ایک سیٹ تیار، فیلڈ ٹیسٹ اور شائع کیا۔ اے مفاہمت کی یادداشت (MOU) پر Cotton 2040 ورکنگ گروپ کے ممبران کے ساتھ دستخط کیے گئے تاکہ متعلقہ میٹرکس اور انڈیکیٹرز کو ان کی نگرانی اور تشخیص (M&E) سسٹمز میں بتدریج شامل کیا جا سکے۔

ڈیلٹا کے اشارے صارفین کو اقوام متحدہ کے پائیدار ترقیاتی اہداف (SDGs) کے خلاف پیش رفت کی اطلاع دینے کی اجازت دیتے ہیں، اور اوزار اور طریقہ کار اس قدر وسیع ہیں کہ دوسرے زرعی شعبوں کے لیے بھی استعمال کیا جا سکتا ہے۔

پراجیکٹ کے بارے میں مزید جاننے کے لیے اور بیٹر کاٹن پارٹنرز اور ممبران کے لیے اس کا کیا مطلب ہے، ہم نے بیٹر کاٹن کے سینئر مانیٹرنگ اینڈ ایویلیوایشن مینیجر ایلین اوگریلز سے بات کی۔


پائیداری کے معیارات کے لیے ایک مشترکہ زبان بنانا کیوں ضروری ہے تاکہ پائیداری کے بارے میں بات چیت اور رپورٹ کیا جا سکے؟

Eliane Augareils، سینئر مانیٹرنگ اینڈ ایویلیوایشن مینیجر بیٹر کاٹن میں۔

EA: ہر معیار میں پائیداری کی وضاحت اور پیمائش کے مختلف طریقے ہوتے ہیں۔ مثال کے طور پر، کپاس کے شعبے میں، یہاں تک کہ جب ہم ایک ہی چیز کا اندازہ لگا رہے ہیں، جیسے پانی کی بچت، ہم سب کے پاس اس کی پیمائش کرنے اور رپورٹ کرنے کے بہت مختلف طریقے ہیں۔ اس سے کپاس کے اسٹیک ہولڈر کے لیے پائیدار کپاس کی اضافی قیمت کو سمجھنا مشکل ہو جاتا ہے، چاہے وہ بہتر کپاس، نامیاتی، فیئر ٹریڈ وغیرہ ہو۔ متعدد معیارات کے ذریعے کی گئی پیشرفت کو اکٹھا کرنا بھی ناممکن ہے۔ اب، اگر ہم ڈیلٹا پراجیکٹ کے ذریعے اپنے وعدے پر عمل درآمد کرتے ہیں، تو ہم مجموعی طور پر پائیدار کپاس کے شعبے کی ترقی کا تجزیہ کر سکتے ہیں۔

کاٹن 2040 ورکنگ گروپ کے ذریعے دستخط کیے گئے ایم او یو کی کیا اہمیت اور اہمیت ہے؟

EA: MOU کاٹن کے تمام معیارات اور ورکنگ گروپ میں تنظیموں کے درمیان تعاون کا ایک اہم نتیجہ ہے۔ یہ ان معیارات سے تمام متعلقہ ڈیلٹا اشاریوں کو ان کے متعلقہ M&E سسٹمز میں ضم کرنے کا عزم ہے۔ یہ بہت اہم ہے کیونکہ یہ کپاس کے شعبے کی طرف سے پائیدار کپاس کی ایک مشترکہ تعریف اور پیشرفت کی پیمائش کرنے کا ایک مشترکہ طریقہ قائم کرنے کے لیے مضبوط آمادگی ظاہر کرتا ہے۔ یہ ہمارے مشترکہ اہداف کے لیے اجتماعی طور پر کام کرنے کے لیے معیارات کے درمیان تعاون کے بڑھتے ہوئے جذبے کی بھی نمائندگی کرتا ہے۔    

اشارے کیسے تیار ہوئے؟

EA: ہم نے ایک سال تک مکمل مشاورت کا عمل انجام دیا، زرعی نجی اور سرکاری شعبوں کی 120 تنظیموں کی نمائندگی کرنے والے 54 سے زائد افراد تک رسائی حاصل کی۔ ہم نے سب سے پہلے کپاس اور کافی کے شعبوں کے لیے پائیداری کے اثرات کی ترجیحات کی نشاندہی کی، اور اسٹیک ہولڈرز نے پائیداری کے تین جہتوں — معاشی، سماجی اور ماحولیاتی — کے لیے نو مشترکہ اہداف وضع کیے جو SDGs سے منسلک ہیں۔  

اس کے بعد ہم نے 200 سے زیادہ اشاریوں کو دیکھا جو کئی کموڈٹی پلیٹ فارمز اور اقدامات کے ذریعے استعمال ہوتے ہیں تاکہ پائیداری کے ان اہداف کی طرف پیش رفت کی پیمائش کی جا سکے، خاص طور پر کافی ڈیٹا اسٹینڈرڈ جو پہلے GCP کے ذریعے تیار کیا گیا تھا، اور ICAC-SEEP کے ذریعہ شائع کردہ کاٹن فارمنگ سسٹمز میں پائیداری کی پیمائش سے متعلق گائیڈنس فریم ورک۔ پینل پائیداری کے تین جہتوں کے درمیان باہمی انحصار پر غور کرتے ہوئے، ہم نے تسلیم کیا کہ ڈیلٹا اشارے کے سیٹ کو مجموعی طور پر دیکھنے اور اپنانے کی ضرورت ہوگی۔ اس کا مطلب یہ تھا کہ ہمیں ایک بہت چھوٹے سیٹ تک پہنچنے کی ضرورت ہے۔ ہم نے آخرکار 15 اشاریوں کا انتخاب کیا، ان کی عالمی مطابقت، افادیت اور پائیدار زرعی اجناس کی جانب پیش رفت کی نگرانی میں فزیبلٹی کی بنیاد پر۔ اس کے بعد ہم نے ماہرین کے ساتھ مل کر موجودہ بہترین طریقہ کار اور ٹولز کی نشاندہی کی، یا ہر ایک اشارے کے لیے درکار ڈیٹا پوائنٹس کو جمع کرنے اور ان کا تجزیہ کرنے کے لیے نئے طریقوں کو تیار کیا۔

اشارے کیسے جانچے گئے؟

EA: پروجیکٹ میں شامل بہت سی تنظیموں نے حقیقی فارموں پر ڈرافٹ اشاریوں کی جانچ کرنے کے لیے پائلٹوں کو دوڑایا۔ ان پائلٹس نے ڈرافٹ انڈیکیٹرز پر تنقیدی تاثرات فراہم کیے، خاص طور پر ان طریقوں پر جو ہم نے ان کا حساب لگانے کے لیے تیار کیے ہیں۔ کچھ اشارے بہت سیدھے تھے، مثال کے طور پر پیداوار یا منافع کا حساب لگانا، جو ہم سب پہلے ہی کرتے ہیں۔ لیکن دیگر اشارے جیسے مٹی کی صحت، پانی اور گرین ہاؤس گیس (GHG) کا اخراج ہم میں سے اکثر کے لیے بالکل نئے تھے۔ پائلٹس نے عمل درآمد کی فزیبلٹی کو سمجھنے میں ہماری مدد کی، اور پھر ہم نے طریقہ کار کو اس کے مطابق ڈھال لیا۔ پانی کے اشارے کے لیے، ہم نے اسے مختلف سیاق و سباق، جیسے چھوٹے ہولڈر کی ترتیبات اور مختلف موسموں کے لیے مزید موافق بنانے کے لیے اسے بہتر کیا۔ ان علاقوں میں جہاں مون سون عام ہے، مثال کے طور پر، پانی کی مقدار کو مختلف طریقے سے شمار کیا جانا چاہیے۔ پائلٹوں کے بغیر، ہمارے پاس صرف ایک نظریاتی فریم ورک ہوتا، اور اب یہ مشق پر مبنی ہے۔ مزید برآں، پائلٹس سے سیکھے گئے اسباق کی بنیاد پر، ہم نے ہر اشارے کے لیے حدود شامل کیں، جو ہمیں لاگو کرنے اور ڈیٹا اکٹھا کرنے کے چیلنجوں پر بہت شفاف ہونے کی اجازت دیتی ہیں۔ کچھ اشارے، جیسے GHG کے اخراج کے لیے، جن کے لیے بہت زیادہ ڈیٹا پوائنٹس کی ضرورت ہوتی ہے، ہم نے یہ بھی شناخت کرنے کی کوشش کی کہ نمائندہ نتائج حاصل کرنے کے لیے کون سے ڈیٹا پوائنٹس سب سے اہم ہیں۔

ڈیلٹا فریم ورک کو حصہ لینے والے پائیداری کے معیارات کے موجودہ M&E سسٹمز میں کیسے ضم کیا جائے گا؟

EA: ابھی تک، کچھ معیارات — بشمول بیٹر کاٹن، فیئر ٹریڈ، ٹیکسٹائل ایکسچینج، دی آرگینک کاٹن ایکسلریٹر اور کاٹن کنیکٹ — نے کئی اشارے بنائے ہیں، لیکن ان سب کو ابھی تک ان کے M&E فریم ورک میں لاگو نہیں کیا گیا ہے۔ ان پائلٹوں کے سیکھنے کو دیکھا جا سکتا ہے۔ یہاں.

کیا بیٹر کاٹن نے ڈیلٹا فریم ورک کے اشارے کو بہتر کاٹن ایم اینڈ ای سسٹم میں پہلے ہی شامل کر لیا ہے؟

EA: ڈیلٹا انڈیکیٹرز 1, 2, 3a, 5, 8 اور 9 پہلے سے ہی ہمارے M&E سسٹم میں شامل ہیں اور اشارے 12 اور 13 ہمارے یقین دہانی کے نظام میں شامل ہیں۔ ہم اپنے ترمیم شدہ M&E سسٹم میں آہستہ آہستہ دوسروں کو ضم کرنے کا منصوبہ بنا رہے ہیں۔

ڈیلٹا فریم ورک کاٹن کے بہتر ممبران اور شراکت داروں کو کیسے فائدہ پہنچے گا؟

EA: یہ ہمارے اراکین اور شراکت داروں کو زیادہ مضبوط اور متعلقہ معلومات فراہم کرے گا جس کا استعمال وہ زیادہ پائیدار کپاس کی پیداوار میں اپنے تعاون کی اطلاع دینے کے لیے کر سکتے ہیں۔ اپنے پچھلے آٹھ نتائج کے اشاریوں کے بجائے، ہم ڈیلٹا فریم ورک سے 15 پر اپنی پیشرفت کی پیمائش کریں گے، اس کے علاوہ ہمارے اصولوں اور معیارات سے منسلک چند دیگر۔ یہ بہتر کاٹن ممبران اور شراکت داروں کو بہتر کپاس کے متوقع نتائج اور اثرات کی طرف پیش رفت کو بہتر طریقے سے ٹریک کرنے کے قابل بنائے گا۔

ہم GHG کے اخراج اور پانی کے بارے میں کیسے رپورٹ کرتے ہیں اس میں تبدیلیاں خاص دلچسپی کا باعث ہوں گی۔ ہم GHG کے اخراج کے حساب کتاب کو منظم کریں گے اور امید ہے کہ ہم جن ممالک میں سرگرم ہیں ان میں سے ہر ایک میں کپاس کی بہتر کاشت کے لیے ایک تخمینہ کاربن فوٹ پرنٹ دینے کے قابل ہو جائیں گے۔ اشارے ہمیں بہتر کپاس کی کاشت کے پانی کے نشانات کا بہتر اندازہ لگانے میں بھی مدد کریں گے۔ ابھی تک، ہم نے بہتر کپاس کے کاشتکاروں کی طرف سے استعمال ہونے والے پانی کی مقدار کو غیر بہتر کپاس کے کاشتکاروں کے مقابلے میں صرف کیا تھا، لیکن مستقبل قریب میں، ہم آبپاشی کی کارکردگی اور پانی کی پیداواری صلاحیت کا بھی حساب لگائیں گے۔ اس سے پتہ چلے گا کہ فی یونٹ استعمال شدہ پانی کی کتنی کپاس پیدا ہوتی ہے اور کتنا پانی دراصل کسان کی فصل کو فائدہ پہنچا رہا ہے۔ اس کے علاوہ، اب ہم اپنے M&E سسٹم کو طولانی تجزیہ کی طرف منتقل کر رہے ہیں، جس میں ہم بہتر کپاس کے کسانوں کی کارکردگی کا ہر سال غیر بہتر کپاس کے کسانوں کی کارکردگی سے موازنہ کرنے کے بجائے، کئی سالوں کے دوران بہتر کپاس کے کسانوں کے اسی گروپ کا تجزیہ کریں گے۔ . اس سے ہمیں درمیانی اور طویل مدتی میں ہماری ترقی کی بہتر تصویر ملے گی۔

بہتر کپاس کاشت کرنے والی کمیونٹیز کے لیے ان تبدیلیوں کا کیا مطلب ہوگا؟

EA: معیارات میں حصہ لینے والے کسانوں کے ڈیٹا کو جمع کرنے میں اکثر کافی وقت لگتا ہے، پھر بھی کسانوں کو اس سے شاذ و نادر ہی کوئی نتیجہ نظر آتا ہے۔ ڈیلٹا پروجیکٹ کے لیے ہمارے اہم اہداف میں سے ایک کاشتکاروں کو ان کا ڈیٹا بامعنی انداز میں دینا تھا۔ مثال کے طور پر، ایک چھوٹے کاشتکار کو اپنے کاربن فوٹ پرنٹ کو جاننے سے زیادہ فائدہ نہیں ہوتا، لیکن وہ اپنی مٹی کے نامیاتی مواد کے ارتقاء اور ان کی کیڑے مار ادویات اور کھاد کے استعمال کے بارے میں جاننے سے بہت زیادہ فائدہ اٹھائیں گے اور یہ کہ اس کا ارتقاء سے کیا تعلق ہے۔ ان کی پیداوار اور منافع. اس سے بھی بہتر اگر وہ جانتے ہیں کہ اس کا موازنہ ان کے ساتھیوں سے کیا جاتا ہے۔ خیال یہ ہے کہ فصل کی کٹائی کے بعد جلد از جلد یہ معلومات فراہم کی جائیں، تاکہ کسان اسے اگلے سیزن کی مناسب تیاری کے لیے استعمال کر سکیں۔

کیا ڈیلٹا فریم ورک ڈیٹا اکٹھا کرنے کے لیے کسانوں سے زیادہ وقت مانگے گا؟

EA: نہیں، ایسا نہیں ہونا چاہیے، کیونکہ پائلٹ کا ایک مقصد ثانوی ذرائع جیسے ریموٹ سینسنگ ڈیوائسز، سیٹلائٹ امیجز، یا ڈیٹا کے دوسرے ذرائع سے زیادہ ڈیٹا حاصل کرنا تھا جو ہمیں کم سے کم کرتے ہوئے زیادہ درستگی کے ساتھ وہی معلومات فراہم کر سکتے ہیں۔ کسان کے ساتھ وقت گزارا.

ہم کیسے جانیں گے کہ آیا اشارے کامیاب رہے ہیں اور SDGs کی طرف پیش رفت کی حمایت کی ہے؟

EA: چونکہ اشارے SDG فریم ورک کے ساتھ قریب سے منسلک ہیں، ہمارے خیال میں ڈیلٹا انڈیکیٹرز کا استعمال یقینی طور پر SDGs کی طرف پیشرفت کو ٹریک کرنے میں مدد کرے گا۔ لیکن آخر میں، ڈیلٹا فریم ورک صرف ایک M&E فریم ورک ہے۔ یہ تنظیمیں اس معلومات کے ساتھ کیا کرتی ہیں اور وہ اس کا استعمال کسانوں اور اس شعبے میں شراکت داروں کی رہنمائی کے لیے کیسے کرتی ہیں جو اس بات کا تعین کرے گی کہ آیا اس سے انہیں حقیقی اہداف کی طرف بڑھنے میں مدد ملتی ہے۔

کیا مختلف معیارات کا ڈیٹا ایک جگہ محفوظ کیا جا رہا ہے؟

EA: اس وقت، ہر تنظیم اپنے ڈیٹا کو رکھنے اور اسے بیرونی طور پر رپورٹ کرنے کے لیے مستحکم کرنے کا ذمہ دار ہے۔ بیٹر کاٹن میں، ہم اپنے پروگرام پارٹنرز کے لیے ملک کے 'ڈیش بورڈ' کے ساتھ ساتھ ڈیش بورڈز بنانے کے لیے ڈیٹا کا استعمال کریں گے تاکہ وہ بخوبی دیکھ سکیں کہ کیا اچھا ہو رہا ہے اور کیا پیچھے ہے۔

مثالی طور پر، ISEAL جیسا ایک غیر جانبدار ادارہ ایک مرکزی پلیٹ فارم بنا سکتا ہے جہاں تمام (زراعت) معیارات سے ڈیٹا کو ذخیرہ، جمع اور تجزیہ کیا جا سکتا ہے۔ ہم نے ڈیلٹا فریم ورک ڈیجیٹائزیشن پیکج میں تنظیموں کی مدد کے لیے جامع رہنمائی تیار کی ہے تاکہ اس بات کو یقینی بنایا جا سکے کہ ڈیٹا کو اس طرح رجسٹرڈ اور اسٹور کیا جائے جس سے مستقبل میں جمع ہونے کا موقع ملے۔ تاہم، ڈیٹا پرائیویسی کے ضوابط کی تعمیل کرتے ہوئے اپنے ڈیٹا کو شیئر کرنے کے لیے معیارات کو قائل کرنا مشکل ہوگا۔

ڈیلٹا فریم ورک اور اشارے کے لیے آگے کیا ہے؟

EA: اشارے کا فریم ورک ایک زندہ چیز ہے۔ یہ کبھی نہیں کیا جاتا ہے اور اسے مسلسل پرورش اور ارتقاء کی ضرورت ہوگی۔ لیکن ابھی کے لیے، اشارے، ان کے متعلقہ طریقہ کار، اوزار اور رہنمائی کے مواد کے ساتھ، پر دستیاب ہیں۔ ڈیلٹا فریم ورک ویب سائٹ کسی کو استعمال کرنے کے لیے۔ آگے بڑھتے ہوئے، ہم ایک ایسی تنظیم کی تلاش میں ہیں جو فریم ورک کی ملکیت حاصل کرے اور اشارے کی مطابقت کے ساتھ ساتھ ان کی پیمائش کے لیے دستیاب ممکنہ نئے ٹولز اور طریقہ کار کا باقاعدگی سے جائزہ لے۔

کپاس کے شعبے کے مستقبل اور کپاس کی پائیدار پیداوار کے لیے اس فریم ورک کا کیا مطلب ہے؟

EA: ایک اہم نکتہ یہ حقیقت ہے کہ کپاس کے مختلف پائیدار اداکار پائیداری کے لیے ایک مشترکہ زبان استعمال کریں گے اور ہم آہنگی کے ساتھ رپورٹ کریں گے تاکہ ہم ایک شعبے کے طور پر اپنی آواز کو متحد اور مضبوط کر سکیں۔ اس کام کا دوسرا فائدہ کپاس کے اہم پائیدار اداکاروں کے درمیان بڑھتا ہوا تعاون ہے۔ ہم نے کپاس کے شعبے کے اندر بہت سی تنظیموں سے مشورہ کیا، ہم نے اشارے مل کر شروع کیے، اور ہم نے اپنے سیکھنے کا اشتراک کیا۔ میں سمجھتا ہوں کہ ڈیلٹا پروجیکٹ کا اب تک کا نتیجہ نہ صرف خود فریم ورک ہے بلکہ ایک دوسرے کے ساتھ تعاون کرنے کی مضبوط خواہش بھی ہے - اور یہ بہت اہم ہے۔


* کاٹن 2040 کے ورکنگ گروپ میں بیٹر کاٹن، کاٹن میڈ ان افریقہ، کاٹن کنیکٹ، فیئر ٹریڈ، مائی بی ایم پی، آرگینک کاٹن ایکسلریٹر، ٹیکسٹائل ایکسچینج، فورم فار دی فیوچر اور لاڈس فاؤنڈیشن شامل ہیں۔

مزید پڑھ

تاریخ کو محفوظ کریں: بہتر کاٹن کانفرنس

بہتر کاٹن کانفرنس

22-23 جون 2022

وبائی امراض کی وجہ سے دو سال کی موافقت پذیر آن لائن مصروفیات کے بعد، ہم اگلی بیٹر کاٹن کانفرنس کی تاریخوں کا اشتراک کرنے کے لیے پرجوش ہیں۔

ایک ہائبرڈ فارمیٹ میں میزبانی کی گئی — شمولیت کے لیے مجازی اور ذاتی دونوں اختیارات کے ساتھ — ہم دوبارہ آمنے سامنے مشغول ہونے کے موقع کے منتظر ہیں۔ جیسا کہ ہم محفوظ اور جامع شرکت کی اجازت دینے کے لیے اپنی منصوبہ بندی میں جاری وبائی مرض پر غور کرتے ہیں، ہمارے پروگرام، رجسٹریشن، مقام اور بہت کچھ کی تفصیلات جلد ہی شیئر کی جائیں گی۔

کپاس کے شعبے کو تبدیل کرنا کسی ایک ادارے کا کام نہیں ہے۔ پائیدار کپاس کے شعبے میں اسٹیک ہولڈرز کے لیے اس بڑے ایونٹ میں بیٹر کاٹن کمیونٹی میں شامل ہونے کے لیے اپنے کیلنڈرز میں 22-23 جون کو محفوظ کریں۔

تاریخ کو محفوظ کریں اور کپاس کے مزید پائیدار مستقبل کی تشکیل میں ہمارے ساتھ شامل ہوں!


مزید پڑھ

ٹرانسفارمرز فاؤنڈیشن کی رپورٹ کاٹن کی خرافات اور غلط معلومات پر نظر ڈالتی ہے۔

کے ذریعہ ایک نئی رپورٹ شائع ہوئی ٹرانسفارمرز فاؤنڈیشن کپاس کے شعبے کی پائیداری پر ڈیٹا کے استعمال اور غلط استعمال کی تحقیقات کرتا ہے، اور اس کا مقصد برانڈز، صحافیوں، این جی اوز، صارفین، سپلائرز اور دیگر کو ڈیٹا کو درست اور شفاف طریقے سے استعمال کرنے کی مہارت اور سمجھ سے آراستہ کرنا ہے۔

رپورٹ کاٹن: غلط معلومات میں ایک کیس اسٹڈی کپاس اور ٹیکسٹائل کی پیداوار کے بارے میں عام طور پر مشترکہ 'حقائق' کو ختم کرتا ہے، جیسے کہ یہ خیال کہ کپاس ایک فطری طور پر 'پیاسی فصل' ہے، یا ٹی شرٹ بنانے کے لیے درکار پانی کی مقدار۔ یہ کپاس کی کاشت میں کیڑے مار ادویات کے استعمال کے بارے میں عام طور پر پیش کیے جانے والے دعووں کو بھی حل کرتا ہے۔ دونوں صورتوں میں - پانی اور کیڑے مار ادویات - رپورٹ کا مقصد سامعین کو گمراہ کیے بغیر ان کے استعمال کے بارے میں مشورہ کے ساتھ موجودہ اور درست دعوے فراہم کرنا ہے۔

ڈیمین سنفیلیپو، بیٹر کاٹن کے سینئر ڈائریکٹر، پروگرامز نے رپورٹ میں تعاون کیا اور اس کا حوالہ دیا گیا ہے:

"ہر ایک کو ڈیٹا میں دلچسپی ہے۔ اور یہ اچھی بات ہے، کیونکہ اس کا مطلب ہے کہ پائیدار ترقی میں ہر ایک کی دلچسپی ہے۔ لیکن ڈیٹا کا صحیح استعمال کرنا ایک ہنر ہے۔ ٹھیک ہے؟ اور اسے سائنسی انداز میں کرنے کی ضرورت ہے۔"

مصنفین کال ٹو ایکشن کے ایک سیٹ کے ساتھ ختم ہوتے ہیں، بشمول:

  • فاؤنڈیشن کو معلومات اور نیا ڈیٹا بھیجیں۔
  • ماحولیاتی اثرات کے بارے میں ڈیٹا کو اوپن سورس اور عوامی طور پر دستیاب بنائیں
  • ڈیٹا کے خلا کو پُر کرنے کے لیے مشترکہ سرمایہ کاری کریں۔
  • ایک عالمی فیشن فیکٹ چیکر قائم کریں۔

رپورٹ پڑھیں یہاں.

ٹرانسفارمرز فاؤنڈیشن ڈینم سپلائی چین کی نمائندگی کرتی ہے: کسانوں سے اور ڈینم ملز اور جینز فیکٹریوں کو کیمیائی سپلائی کرنے والے.

مزید پڑھ

کپاس کا عالمی دن – بیٹر کاٹن کے سی ای او کا ایک پیغام

ایلن میک کلی ہیڈ شاٹ
ایلن میکلے، بیٹر کاٹن کے سی ای او

آج، ورلڈ کپاس ڈے پر، ہمیں دنیا بھر میں کاشتکار برادریوں کا جشن مناتے ہوئے خوشی ہو رہی ہے جو ہمیں یہ ضروری قدرتی فائبر فراہم کرتی ہیں۔

2005 میں جن سماجی اور ماحولیاتی چیلنجوں سے نمٹنے کے لیے ہم اکٹھے ہوئے تھے، جب بیٹر کاٹن کی بنیاد رکھی گئی تھی، آج اس سے بھی زیادہ ضروری ہیں، اور ان میں سے دو چیلنجز — موسمیاتی تبدیلی اور صنفی مساوات — ہمارے وقت کے اہم مسائل ہیں۔ لیکن ان کے حل کے لیے ہم واضح اقدامات بھی کر سکتے ہیں۔ 

جب ہم آب و ہوا کی تبدیلی کو دیکھتے ہیں، تو ہمیں آگے کام کا پیمانہ نظر آتا ہے۔ بیٹر کاٹن میں، ہم کسانوں کو ان تکلیف دہ اثرات سے نمٹنے میں مدد کرنے کے لیے اپنی موسمیاتی تبدیلی کی حکمت عملی تیار کر رہے ہیں۔ اہم بات یہ ہے کہ یہ حکمت عملی موسمیاتی تبدیلی میں کپاس کے شعبے کے تعاون کو بھی حل کرے گی، جس کا کاربن ٹرسٹ کا تخمینہ 220 ملین ٹن CO2 کا سالانہ اخراج ہے۔ اچھی خبر یہ ہے کہ ان مسائل کو حل کرنے کے لیے ٹیکنالوجیز اور طریقہ کار پہلے سے موجود ہیں - ہمیں صرف انہیں جگہ پر رکھنے کی ضرورت ہے۔


کپاس اور موسمیاتی تبدیلی – بھارت سے ایک مثال

فوٹو کریڈٹ: BCI/Florian Lang مقام: سریندر نگر، گجرات، انڈیا۔ 2018. تفصیل: بی سی آئی کے رہنما کسان ونود بھائی پٹیل (48) اپنے کھیت میں۔ جہاں بہت سے کسان کھیت میں رہ جانے والے جڑی بوٹیوں کو جلا رہے ہیں، ونود بھائی بقیہ ڈنٹھل چھوڑ رہے ہیں۔ ڈنٹھلیں بعد میں زمین میں ہل چلا دی جائیں گی تاکہ مٹی میں بایوماس کو بڑھایا جا سکے۔

بیٹر کاٹن میں، ہم نے اس خلل کا مشاہدہ کیا ہے جو موسمیاتی تبدیلی پہلی بار لاتی ہے۔ گجرات، انڈیا میں، کپاس کے بہتر کسان ونود بھائی پٹیل نے ہری پر گاؤں میں اپنے کپاس کے فارم پر کم، بے قاعدہ بارش، مٹی کے خراب معیار اور کیڑوں کے انفیکشن کے ساتھ برسوں تک جدوجہد کی۔ لیکن علم، وسائل یا سرمائے تک رسائی کے بغیر، اس نے اپنے علاقے کے بہت سے دوسرے چھوٹے کاشتکاروں کے ساتھ، روایتی کھادوں کے لیے حکومتی سبسڈی کے ساتھ ساتھ روایتی زرعی کیمیائی مصنوعات خریدنے کے لیے مقامی دکانداروں کے کریڈٹ پر جزوی طور پر انحصار کیا۔ وقت گزرنے کے ساتھ، ان مصنوعات نے مٹی کو مزید خراب کیا، جس سے صحت مند پودوں کو اگانا مشکل ہو گیا۔

ونود بھائی اب اپنے چھ ہیکٹر کے فارم پر کپاس پیدا کرنے کے لیے خصوصی طور پر حیاتیاتی کھادوں اور کیڑے مار ادویات کا استعمال کرتے ہیں — اور وہ اپنے ساتھیوں کو بھی ایسا کرنے کی ترغیب دے رہے ہیں۔ فطرت سے حاصل کردہ اجزاء کا استعمال کرتے ہوئے کیڑے مکوڑوں کا انتظام کر کے — اس کے لیے کوئی قیمت نہیں — اور اپنے کپاس کے پودوں کو زیادہ گھنے لگا کر، 2018 تک، اس نے 80-2015 کے بڑھتے ہوئے سیزن کے مقابلے میں اپنی کیڑے مار ادویات کی لاگت میں 2016 فیصد کمی کی تھی، جبکہ اس کے مجموعی طور پر بڑھتے ہوئے پیداوار میں 100% سے زیادہ اور اس کے منافع میں 200%۔  

تبدیلی کی صلاحیت اس وقت اور بھی بڑھ جاتی ہے جب ہم خواتین کو مساوات میں شامل کرتے ہیں۔ ایسے بڑھتے ہوئے ثبوت موجود ہیں جو صنفی مساوات اور موسمیاتی تبدیلی کے موافقت کے درمیان تعلق کو ظاہر کرتے ہیں۔ دوسرے لفظوں میں، ہم دیکھ رہے ہیں کہ جب خواتین کی آواز بلند ہوتی ہے، تو وہ ایسے فیصلے کرتی ہیں جن سے سب کو فائدہ ہوتا ہے، بشمول زیادہ پائیدار طریقوں کو اپنانا۔

صنفی مساوات – پاکستان سے ایک مثال

تصویر کریڈٹ: BCI/خوالہ جمیل۔ مقام: ضلع وہاڑی، پنجاب، پاکستان، 2018۔ تفصیل: الماس پروین، BCI فارمر اور فیلڈ سہولت کار، ایک ہی لرننگ گروپ (LG) میں BCI کسانوں اور فارم ورکرز کو BCI ٹریننگ سیشن دیتے ہوئے۔ الماس کپاس کے صحیح بیج کو منتخب کرنے کے طریقے پر بحث کر رہی ہے۔

پاکستان کے پنجاب کے وہاڑی ضلع میں کپاس کی ایک کاشتکار الماس پروین ان جدوجہد سے واقف ہیں۔ دیہی پاکستان کے اس کے کونے میں، صنفی کرداروں کا مطلب ہے کہ خواتین کو اکثر کاشتکاری کے طریقوں یا کاروباری فیصلوں پر اثر انداز ہونے کا بہت کم موقع ملتا ہے، اور خواتین کاٹن ورکرز اکثر مردوں کے مقابلے میں کم ملازمت کی حفاظت کے ساتھ کم اجرت والے، دستی کاموں تک محدود رہتی ہیں۔

الماس، تاہم، ہمیشہ ان اصولوں پر قابو پانے کے لیے پرعزم تھی۔ 2009 سے، وہ اپنے خاندان کا نو ہیکٹر کا کاٹن فارم خود چلا رہی ہے۔ اگرچہ یہ اکیلا ہی قابل ذکر تھا، اس کی حوصلہ افزائی وہیں نہیں رکی۔ پاکستان میں ہمارے نفاذ کرنے والے پارٹنر کے تعاون سے، الماس دوسرے کسانوں - مرد اور خواتین دونوں - کو پائیدار کاشتکاری کی تکنیکوں کو سیکھنے اور اس سے فائدہ اٹھانے کے قابل بنانے کے لیے ایک بہتر کاٹن فیلڈ سہولت کار بن گیا۔ پہلے پہل، الماس کو اپنی برادری کے اراکین کی مخالفت کا سامنا کرنا پڑا، لیکن وقت گزرنے کے ساتھ، کسانوں کے تاثرات بدل گئے کیونکہ اس کے تکنیکی علم اور اچھے مشورے کے نتیجے میں ان کے فارموں کو ٹھوس فوائد حاصل ہوئے۔ 2018 میں، الماس نے گزشتہ سال کے مقابلے میں اپنی پیداوار میں 18% اور اپنے منافع میں 23% اضافہ کیا۔ اس نے کیڑے مار ادویات کے استعمال میں 35 فیصد کمی بھی حاصل کی۔ 2017-18 کے سیزن میں، پاکستان میں اوسط بہتر کپاس کے کسانوں نے اپنی پیداوار میں 15 فیصد اضافہ کیا، اور غیر بہتر کپاس کے کاشتکاروں کے مقابلے میں ان کے کیڑے مار ادویات کے استعمال میں 17 فیصد کمی کی۔


موسمیاتی تبدیلی اور صنفی مساوات کے مسائل ایک طاقتور عینک کے طور پر کام کرتے ہیں جن سے کپاس کے شعبے کی موجودہ حالت کو دیکھا جا سکتا ہے۔ وہ ہمیں دکھاتے ہیں کہ ایک پائیدار دنیا کے بارے میں ہمارا وژن، جہاں کپاس کے کاشتکار اور کارکن جانتے ہیں کہ کس طرح ماحول کو درپیش خطرات، کم پیداواری صلاحیت اور یہاں تک کہ معاشرتی اصولوں کو محدود کرنے سے نمٹنا ہے۔ وہ ہمیں یہ بھی دکھاتے ہیں کہ کپاس کی کاشت کرنے والی کمیونٹیز کی ایک نئی نسل باوقار زندگی گزارنے، سپلائی چین میں مضبوط آواز رکھنے اور زیادہ پائیدار کپاس کی بڑھتی ہوئی صارفین کی مانگ کو پورا کرنے کے قابل ہو گی۔ 

سب سے اہم بات یہ ہے کہ کپاس کے شعبے کو تبدیل کرنا کسی ایک ادارے کا کام نہیں ہے۔ لہذا، اس عالمی یوم کاٹن کے موقع پر، جیسا کہ ہم سب ایک دوسرے سے سننے اور سیکھنے کے لیے یہ وقت نکالتے ہیں، دنیا بھر میں کپاس کی اہمیت اور کردار کی عکاسی کرتے ہوئے، میں ہماری حوصلہ افزائی کرنا چاہوں گا کہ ہم مل جل کر اپنے وسائل اور نیٹ ورکس کا فائدہ اٹھائیں .

مل کر، ہم اپنے اثرات کو گہرا کر سکتے ہیں اور نظامی تبدیلی کو متحرک کر سکتے ہیں۔ مل کر، ہم ایک پائیدار کپاس کے شعبے اور دنیا میں تبدیلی کو ایک حقیقت بنا سکتے ہیں۔

ایلن میک کلی

سی ای او، بیٹر کاٹن

مزید پڑھ

اس پیج کو شیئر کریں۔