Фото предоставлено: Better Cotton/Morgan Ferrar. Местонахождение: деревня Ратане, район Мекубури, провинция Нампула. 2019. Описание: Хлопковый завод.

Аманда Ноукс, старший глобальный координатор по достойному труду и правам человека в Better Cotton

В основе всего, что мы делаем в Better Cotton, лежит признание того, что Better Cotton «лучше» только в том случае, если он улучшает благосостояние фермеров и их сообществ. Вот почему «Достойная работа» — производительный труд, обеспечивающий социальную защиту, равные возможности, свободу, безопасность и человеческое достоинство, — является центральным направлением нашей программы и наиболее существенно укрепленным принципом в нашей недавно пересмотренный стандарт на уровне фермы.

Критерии «Оценить и учесть» в новом принципе достойного труда Better Cotton

Подчеркивая важность этой области для Better Cotton и ее растущее признание в более широком законодательном поле, наши обновленные критерии достойного труда отражают наши амбициозные новые цели, направленные на еще более позитивные изменения для фермерских домохозяйств, рабочих и сообществ. В рамках нашего нового принципа достойного труда мы переходим от традиционной модели нулевой терпимости, принятой многими сертификационными центрами по всему миру, к подходу «оценка и решение», при котором производители и фермерские сообщества рассматриваются как партнеры в улучшении практики и системы защиты.

Схема «оценить и решить» разработано и внедрено Rainforest Alliance, в частности, послужил ключевым ориентиром для Better Cotton. По своей сути, «оценка и устранение» отходит от бессистемных карательных мер для держателей сертификатов, не соответствующих критериям, которые исторически подрывали доверие между заинтересованными сторонами и загоняли в подполье такие ключевые проблемы, как детский труд.

Фото предоставлено: Better Cotton/Morgan Ferrar. Место: деревня Ратане, Мозамбик, 2019 г. Описание: Амелия Сидумо (Better Cotton Staff) с учителями и детьми начальной школы Ратане и сотрудниками SANAM беседует с детьми и их родителями о рисках работы в их возрасте.

Вместо этого он стремится работать вместе с производителями и сообществами для устранения коренных причин проблем в области прав человека и трудовых прав, комплексно и совместно. Он также уделяет больше внимания поддержке и инвестированию в системы на местах и ​​сотрудничеству с заинтересованными сторонами для предотвращения, смягчения последствий, выявления и решения проблем, чтобы ответственность и подотчетность ложились на местное население и распределялись между ними. В двух словах, этот подход направлен на поддержку лучшей идентификации и снижения рисков, а также на улучшение возможностей управления делами. Кроме того, на фермах будет уделяться больше внимания профилактике и защите, основанным на подлинной приверженности делу, общении и постоянном мониторинге.

Пересмотренные Принципы и критерии (P&C) Better Cotton, вступающие в силу в 2024 году, содержат наиболее полный и детальный набор показателей труда. Одним из основных новых показателей, воплощающих подход «оценить и решить», является требование совместной разработки и развертывания эффективных систем мониторинга труда и рассмотрения жалоб на уровне производителя. Это будет включать установление четких процедур направления и исправления в случае выявления нарушений прав.

В дополнение к этому ключевым шагом вперед также является уделение большего внимания повышению осведомленности о правах сельскохозяйственных рабочих, а также производителей (в частности, мелких землевладельцев) в нашем пересмотренном стандарте.

Потенциальные проблемы и ограничения «оценки и решения»

В Better Cotton мы признаем, что подход «оценить и решить» все еще является относительно новым и, как и любой новый подход, нуждается в дальнейшем тестировании и совершенствовании в ближайшие годы. Это также подход, который будет все чаще требовать поддержки со стороны наших уважаемых членов и партнеров посредством инвестиций на местах и ​​расширения партнерских отношений в области знаний с экспертными организациями, специализирующимися в области прав человека.

Мы надеемся работать вместе с нашими членами, партнерами и другими ключевыми заинтересованными сторонами для тестирования инновационных систем и подходов к некоторым из наиболее эндемичных и постоянных проблем в хлопковом секторе сегодня. Диалог с участием многих заинтересованных сторон по вопросам поиска поставщиков, ценообразования, цепочки поставок и практики закупок также играет решающую роль в продвижении сектора в более справедливом направлении. Поскольку законодательство о должной осмотрительности в области прав человека продолжает развиваться во всем мире, такие инициативы будут иметь основополагающее значение для обеспечения соответствия нашему общему видению более устойчивых и ответственных цепочек поставок. Мы приглашаем всех присоединиться к нам в этом путешествии.

Поделиться этой страницей