सतत सुधारणा

पर्यावरणीय आणि सामाजिक अशा दोन्ही गंभीर आव्हानांसह जगाच्या भागात कापूस पिकवला जातो. बेटर कॉटनचे मिशन हे ठरवते की आम्ही यापैकी बर्‍याच प्रदेशांमध्ये काम करतो आणि म्हणूनच, समर्थन आणि हस्तक्षेप प्रदान करण्यासाठी आम्ही जटिल, सामाजिक-राजकीय आणि आर्थिक परिस्थिती व्यवस्थापित केली पाहिजे जिथे त्यांचा सर्वात जास्त परिणाम होईल. योग्य काम आणि सक्तीच्या कामगारांच्या आव्हानांना अनुकूल आणि प्रतिसाद देण्यासाठी, विशेषतः, बेटर कॉटन या विषयांवर विषय तज्ञ आणि नागरी समाज संस्था, किरकोळ विक्रेते आणि ब्रँड आणि नैतिक पुरवठा साखळी सल्लागारांसह प्रमुख भागधारकांशी संवाद साधण्यात सक्रियपणे व्यस्त आहे.

त्यासाठी आणि सतत सुधारणा करण्याच्या आमच्या वचनबद्धतेच्या भावनेने, बेटर कॉटनने जागतिक स्तरावर सध्याच्या बेटर कॉटन स्टँडर्ड सिस्टमचे पुनरावलोकन करण्यासाठी एप्रिल 2020 मध्ये सक्तीचे श्रम आणि सभ्य कामावर टास्क फोर्सची स्थापना केली. टास्क फोर्सचे उद्दिष्ट हे अंतर अधोरेखित करणे आणि सक्तीच्या श्रम जोखीम ओळखणे, प्रतिबंध करणे, कमी करणे आणि उपाय करणे या प्रणालीची प्रभावीता सुधारण्यासाठी शिफारसी विकसित करणे हे होते. या गटात नागरी समाज, किरकोळ विक्रेते आणि ब्रँड आणि नैतिक पुरवठा साखळी सल्लागारांचे प्रतिनिधित्व करणारे 12 तज्ञ होते. टास्क फोर्सने सध्याच्या बेटर कॉटन सिस्टीमचे पुनरावलोकन करण्यासाठी, मुख्य समस्या आणि अंतरांवर चर्चा करण्यासाठी आणि प्रस्तावित शिफारसी विकसित करण्यासाठी अक्षरशः सहा महिने काम केले. या प्रक्रियेमध्ये किरकोळ विक्रेते आणि ब्रँड, क्षेत्र-स्तरीय अंमलबजावणी भागीदार आणि कामगार-केंद्रित संस्था, इतरांसह विस्तृत सल्लामसलत समाविष्ट होते. मुख्य निष्कर्ष आणि शिफारशींची रूपरेषा देणार्‍या सर्वसमावेशक अहवालात त्यांचे कार्य संपले.

"बेटर कॉटनसाठी स्वतंत्र तज्ञांच्या जागतिक दर्जाच्या गटासोबत काम करणे हा एक विशेषाधिकार आहे," अॅलन मॅक्ले, BCI CEO यांनी टिप्पणी केली. "त्यांच्या ज्ञानाने आणि अनुभवाने आम्हाला एक मजबूत पाया तयार करण्यास सक्षम केले आहे ज्यावर आम्ही सभ्य काम आणि सक्तीच्या श्रमावर अधिक लक्ष केंद्रित करून आमच्या क्रियाकलापांचे संतुलन साधू."

बेटर कॉटन कौन्सिल आणि मॅनेजमेंट टीम या अहवालाचे पुनरावलोकन करत आहेत आणि बेटर कॉटनच्या 2030 धोरणाच्या दृष्टीकोनातून टास्क फोर्सचे निष्कर्ष आणि शिफारशींचा काळजीपूर्वक विचार करतील. ते शिफारशींचा तपशीलवार प्रतिसाद तयार करतील, ज्या जानेवारीमध्ये सामायिक केल्या जातील. बेटर कॉटनने हे ओळखले आहे की आमचा सभ्य कार्य कार्यक्रम मजबूत करणे ही अनेक वर्षांची प्रक्रिया असेल आणि त्यासाठी अतिरिक्त संसाधने आणि निधीची आवश्यकता असेल. अल्पावधीत, आम्ही कर्मचार्‍यांसाठी क्षमता बांधणी, भागीदारांची अंमलबजावणी आणि तृतीय-पक्ष पडताळणीद्वारे आमच्या सक्तीच्या श्रम क्षमतांना बळकट करण्यावर लक्ष केंद्रित करू, अंमलबजावणी करणारे भागीदार निवडण्यासाठी आणि टिकवून ठेवण्यासाठी आमची योग्य परिश्रम वाढवू आणि चांगल्या प्रकारे ओळखण्यासाठी आणि कमी करण्यासाठी आमच्या आश्वासन प्रक्रियेत सुधारणा करू. सक्तीचे श्रम धोके.

2021 मध्ये, बेटर कॉटन एक किंवा दोन उच्च प्राधान्य असलेल्या क्षेत्रांमध्ये तपशीलवार सक्तीच्या कामगार जोखीम मूल्यांकन आणि नागरी समाज प्रतिबद्धता युक्त्यांसह, अधिक व्यापक कामाच्या क्रियाकलापांचा प्रायोगिक संच शोधण्याच्या संधी देखील शोधत आहे.

बेटर कॉटन टास्क फोर्सच्या सदस्यांबद्दल मनापासून कृतज्ञता व्यक्त करू इच्छितो ज्यांनी आपला वेळ आणि कौशल्य स्वेच्छेने दिले आणि या प्रक्रियेत मनापासून गुंतले. त्यांच्या प्रयत्नांमुळे सामाजिक शाश्वततेच्या महत्त्वाच्या क्षेत्राचे आणि उत्तम कॉटन स्टँडर्ड सिस्टीमचे सखोल आणि गुंतागुंतीचे विश्लेषण झाले आहे आणि आम्ही बदल घडवण्याचा प्रयत्न करत राहिल्याने अधिक चांगल्या कापसाची सेवा होईल. आम्ही कामगार आणि शेतकरी यांच्यासाठी कापूस शेतात चांगल्या कामाच्या परिस्थितीला चालना देण्यासाठी नवनवीन पध्दती निर्माण करण्यासाठी वचनबद्ध आहोत, जे विविध भागधारकांच्या मजबूत सहभागाशिवाय शक्य होणार नाही.

अहवाल डाउनलोड करण्यासाठी कृपया खाली काही तपशील द्या

कृपया लक्षात घ्या की डाउनलोड फॉर्मद्वारे सबमिट केलेला सर्व डेटा गोपनीय ठेवला जाईल. ते कोणत्याही संप्रेषण हेतूंसाठी सामायिक किंवा वापरले जाणार नाही.

हे पृष्ठ सामायिक करा