ಈ ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಮಹಿಳಾ ದಿನಾಚರಣೆ 2022, ಹತ್ತಿ ಕೃಷಿಯಲ್ಲಿ ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಬದಲಾವಣೆಯನ್ನು ತರಲು ತಮ್ಮ ಪರಿಣತಿ ಮತ್ತು ಉತ್ಸಾಹವನ್ನು ಬಳಸುತ್ತಿರುವ ಸ್ಪೂರ್ತಿದಾಯಕ ಮಹಿಳೆಯರ ಮೇಲೆ ನಾವು ಗಮನಹರಿಸುತ್ತಿದ್ದೇವೆ.
ಈ ವರ್ಷದ IWD ಥೀಮ್ ಅನ್ನು ಅನುಸರಿಸಿ, ಈ ವೈಶಿಷ್ಟ್ಯವು ಮಹಿಳೆಯರು ಮತ್ತು ಅನನುಕೂಲಕರ ಗುಂಪುಗಳಿಗಿಂತ ಪುರುಷರು ಮತ್ತು ಪ್ರಬಲ ಗುಂಪುಗಳ ಅಗತ್ಯಗಳಿಗೆ ಆದ್ಯತೆ ನೀಡುವ ಕೃಷಿ ವಿಸ್ತರಣಾ ಸೇವೆಗಳ #breakthebias ನಮ್ಮ ಗುರಿಯ ಮೇಲೆ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸುತ್ತದೆ. ಕ್ಷೇತ್ರ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯ ಪಾತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮಹಿಳೆಯರನ್ನು ಸಕ್ರಿಯವಾಗಿ ಬೆಂಬಲಿಸುವ ಮೂಲಕ ನಾವು ಈ ಗುರಿಯನ್ನು ಸಾಧಿಸುತ್ತಿರುವ ಒಂದು ಮಾರ್ಗವಾಗಿದೆ, ಅಲ್ಲಿ ಅವರು ಹೆಚ್ಚು ಸಮರ್ಥನೀಯ ಅಭ್ಯಾಸಗಳನ್ನು ಅಳವಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಹತ್ತಿ ಸಮುದಾಯಗಳನ್ನು ಪ್ರೇರೇಪಿಸಬಹುದು.
ನಾವು ಮೂರು ಬೆಟರ್ ಕಾಟನ್ ಇಂಪ್ಲಿಮೆಂಟಿಂಗ್ ಪಾಲುದಾರರ ಪ್ರತಿನಿಧಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಮಾತನಾಡಿದ್ದೇವೆ: ಅಂಜಲಿ ಠಾಕೂರ್, ಭಾರತದಲ್ಲಿ ಅಂಬುಜಾ ಸಿಮೆಂಟ್ ಫೌಂಡೇಶನ್; Gülan Oflaz, ಟರ್ಕಿಯಲ್ಲಿ GAP UNDP; ಮತ್ತು Narjis Fatima, WWF-ಪಾಕಿಸ್ತಾನ ತಮ್ಮ ಕೆಲಸದ ಬಗ್ಗೆ ಇನ್ನಷ್ಟು ತಿಳಿದುಕೊಳ್ಳಲು, ಅವರು ಹತ್ತಿಯಲ್ಲಿ ಮಹಿಳೆಯರನ್ನು ಹೇಗೆ ಬೆಂಬಲಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ಮತ್ತು ನೆಲದ ಮೇಲೆ ಅವರು ನೋಡುತ್ತಿರುವ ಬದಲಾವಣೆಗಳನ್ನು. ಈ ಮೂವರು ಮಹಿಳೆಯರು ಜನವರಿ 2022 ರಲ್ಲಿ ಸ್ಪಾಟ್‌ಲೈಟ್ ಪ್ಯಾನೆಲ್‌ನಲ್ಲಿ ನಮ್ಮ ಇಂಪ್ಲಿಮೆಂಟಿಂಗ್ ಪಾಲುದಾರರ ಸಭೆಯನ್ನು ಸೇರಿಕೊಂಡರು. ಕೆಳಗಿನ ಸಂದರ್ಶನಗಳು ಮತ್ತು ವೀಡಿಯೊ ಕ್ಲಿಪ್‌ಗಳು ಆ ಈವೆಂಟ್‌ನ ಸಾರಗಳಾಗಿವೆ.
ರೂಪಾಂತರಗೊಂಡ, ಸಮರ್ಥನೀಯ ಹತ್ತಿ ಉದ್ಯಮವು ಎಲ್ಲಾ ಭಾಗವಹಿಸುವವರಿಗೆ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಹೊಂದಲು ಸಮಾನ ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ ಎಂದು ನಾವು ನಂಬುತ್ತೇವೆ. ನಮ್ಮ 2030 ರ ಕಾರ್ಯತಂತ್ರದಲ್ಲಿ ಹಂಚಿಕೆಯ ಅಧಿಕಾರ, ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳ ನಿಯಂತ್ರಣ, ನಿರ್ಧಾರ-ಮಾಡುವಿಕೆ ಮತ್ತು ಮಹಿಳಾ ಸಬಲೀಕರಣಕ್ಕೆ ಬೆಂಬಲವನ್ನು ಉತ್ತೇಜಿಸಲು ವ್ಯವಸ್ಥಿತ ಅಸಮಾನತೆಗಳು ಮತ್ತು ಅಸಮಾನ ಲಿಂಗ ಸಂಬಂಧಗಳನ್ನು ನಿಭಾಯಿಸಲು ನಮ್ಮ ಅವಕಾಶವನ್ನು ನಾವು ಗುರುತಿಸುತ್ತೇವೆ. ಪರಿವರ್ತನಾ ಕ್ರಮವನ್ನು ಕೈಗೊಳ್ಳಲು ವ್ಯಾಪಕ ಉದ್ಯಮವನ್ನು ಕರೆಯಲು, ಪ್ರೇರೇಪಿಸಲು ಮತ್ತು ಪ್ರಭಾವಿಸಲು ನಾವು ಬದ್ಧರಾಗಿದ್ದೇವೆ.
ನಮ್ಮ 2030 ರ ಮಹಿಳಾ ಸಬಲೀಕರಣದ ಪ್ರಭಾವದ ಗುರಿಯು ಅಂಜಲಿ, ಗುಲಾನ್ ಮತ್ತು ನರ್ಜಿಸ್‌ನಂತಹ ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸುವುದರ ಮೇಲೆ ಕೇಂದ್ರೀಕೃತವಾಗಿದೆ. ನಮ್ಮ ಪಾಲುದಾರರ ಸಹಯೋಗದೊಂದಿಗೆ, ನಮ್ಮ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳಲ್ಲಿ ಪ್ರೊಡ್ಯೂಸರ್ ಯುನಿಟ್ ಮ್ಯಾನೇಜರ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಫೀಲ್ಡ್ ಫೆಸಿಲಿಟೇಟರ್‌ಗಳಂತಹ ಮಹಿಳಾ ಕ್ಷೇತ್ರ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ನಾವು ಬದ್ಧರಾಗಿದ್ದೇವೆ. ಎಲ್ಲಾ ಲಿಂಗ ಗುರುತುಗಳ ಕ್ಷೇತ್ರ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ನಮ್ಮ ಧ್ಯೇಯಕ್ಕೆ ನಿರ್ಣಾಯಕರಾಗಿದ್ದಾರೆ. ಅವರು ಭಾಗವಹಿಸುವ ಹತ್ತಿ ಸಮುದಾಯಗಳಿಗೆ ಉತ್ತಮ ಹತ್ತಿಯನ್ನು ನೈಜವಾಗಿಸುವ ಜನರು. ಅವರು ಬಹಳ ದೂರ ಪ್ರಯಾಣಿಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಕಷ್ಟಕರವಾದ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ನಿಭಾಯಿಸಲು ಮತ್ತು ಪರಿಸರ ಮತ್ತು ಸ್ಥಳೀಯ ಸಮುದಾಯಗಳಿಗೆ ಧನಾತ್ಮಕ ಬದಲಾವಣೆಗಳನ್ನು ಪ್ರೇರೇಪಿಸಲು ಸವಾಲಿನ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ.
ಹತ್ತಿಯಲ್ಲಿ ಮಹಿಳೆಯರ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಅಗತ್ಯಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಲು ಮಹಿಳಾ ಕ್ಷೇತ್ರ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಇರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಉತ್ತಮ ಹತ್ತಿಯನ್ನು ನಿಜವಾಗಿಸುವ ಮಹಿಳಾ ಕ್ಷೇತ್ರ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಗುರಿಯನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸುವ ಮೂಲಕ ಮತ್ತು ಈ ಮಹಿಳೆಯರ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಅಗತ್ಯಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಲು ಹೊಸ ಉಪಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸುವ ಮೂಲಕ, ನಮ್ಮ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳು ಹೆಚ್ಚು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚು ಒಳಗೊಳ್ಳುತ್ತವೆ ಎಂದು ನಾವು ನಂಬುತ್ತೇವೆ.
ಈ ವರ್ಷದ ಬೆಟರ್ ಕಾಟನ್ ಕೌನ್ಸಿಲ್ ಚುನಾವಣೆಯಲ್ಲಿ, ಉತ್ತಮ ಕಾಟನ್ ಕೌನ್ಸಿಲ್‌ನಲ್ಲಿ ನಾಯಕತ್ವ ಸ್ಥಾನಕ್ಕಾಗಿ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಮಹಿಳೆಯರು ಮತ್ತು ಕಡಿಮೆ ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುವ ಸಮುದಾಯಗಳಿಂದ ನಾವು ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಿಸುತ್ತೇವೆ. ಉತ್ತಮ ಕಾಟನ್ ಸದಸ್ಯರು ತಮ್ಮ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಲು ಮಾರ್ಚ್ 15 ರವರೆಗೆ ಕಾಲಾವಕಾಶವಿದೆ. ಇನ್ನಷ್ಟು ತಿಳಿಯಿರಿ.
