Trabajo decente: cómo Better Cotton Partners en India empleó nuestro nuevo enfoque de 'Evaluar y abordar' para remediar el trabajo infantil

Por Leyla Shamchiyeva, Gerente Senior de Trabajo Decente en Better Cotton

A principios de este año, revelamos la última versión de los Principios y Criterios de Better Cotton (P&C), el documento fundamental que define nuestro estándar a nivel de granja y describe el marco global para Better Cotton. La revisión mejora nuestro estándar a nivel de campo, asegurando su efectividad continua para impulsar la mejora continua y fomentar el impacto de la sustentabilidad.

Uno de los cambios destacados dentro de los PyC es la introducción del enfoque de 'evaluar y abordar' para el Trabajo Decente. Inspirado por Metodología de Rainforest Alliance, este enfoque parte de una postura rígida de tolerancia cero hacia las infracciones, que históricamente ha obstaculizado la divulgación abierta de problemas y erosionado la confianza con los socios. En cambio, promueve una mayor transparencia y proactividad en la identificación y rectificación de problemas.

Amanda Noakes, nuestra Coordinadora Global de Trabajo Decente y Derechos Humanos, explica el enfoque y cómo fomenta la colaboración en su blog detallado sobre el tema:

Un gran ejemplo de cómo funciona el enfoque de 'evaluar y abordar' proviene de la India, donde un incidente reciente destacó la eficacia de la estrategia. Mientras realizaban actividades regulares de monitoreo, nuestros Better Cotton Partners en India identificaron el trabajo infantil dentro de su área de proyecto. Las causas se atribuyeron a una combinación de cierres de escuelas relacionados con la pandemia y anomalías climáticas como el exceso de lluvia, lo que resultó en una repentina demanda de mano de obra para la cosecha.

En una divulgación abierta durante una visita regular de evaluación de licencias de Better Cotton en Maharashtra, India, nuestros socios discutieron con franqueza su descubrimiento del trabajo infantil. Al hacerlo, demostraron su compromiso para resolver el problema, describiendo sus sólidos mecanismos de monitoreo. Su comprensión profunda de los desencadenantes y los factores de riesgo, y sus medidas proactivas para mitigar y prevenir la recurrencia, subrayaron su determinación de abordar el problema de manera integral. Comprometieron a la comunidad local, sensibilizando sobre la prevención del trabajo infantil y colaboraron con el Comité de Seguimiento del Trabajo Infantil para realizar un seguimiento eficaz de los riesgos.

Superando la aprensión inicial, los Socios optaron por la transparencia y el cumplimiento de los Principios y Criterios de Better Cotton. Sus esfuerzos arrojaron resultados positivos, en particular en la reducción de los riesgos del trabajo infantil. Esta historia de éxito es emblemática del espíritu de 'evaluar y abordar'. El enfoque integral de los Socios no solo mitigó la recurrencia del trabajo infantil, sino que también indicó la fuerza de su vigilancia continua para identificar y abordar otros problemas en el futuro.

Recomendamos encarecidamente a todos nuestros socios que adopten la transparencia y aborden los desafíos de manera proactiva, independientemente de las complejidades que enfrenten. Estamos firmemente comprometidos a ayudarlos en esto a través del fortalecimiento de la capacidad práctica en los sistemas de control laboral. Estas herramientas permitirán a los socios identificar riesgos, formular estrategias de mitigación sensibles al contexto y monitorear la eficacia de estas medidas.

Nuestro programa piloto en curso en India generará información valiosa para informar la orientación para nuestros socios en todo el mundo. El enfoque de 'evaluar y abordar' se convertirá en un requisito para todos nuestros socios con la introducción del Better Cotton Standard v3.0 revisado en la próxima temporada 2024-25.

Para la sostenibilidad de esta iniciativa, también debemos enfrentar las causas fundamentales del trabajo infantil, que abarcan la pobreza de los hogares y la infraestructura educativa inadecuada en las zonas rurales. Esto exige un esfuerzo colectivo que involucre a los órganos de gobierno, canales de la sociedad civil y empresas que se benefician del trabajo de las comunidades campesinas. Como organización de múltiples partes interesadas, buscamos activamente un compromiso significativo con todas las partes interesadas para ayudar a nuestros socios a lograr mejores resultados de trabajo decente para las comunidades agrícolas de Better Cotton. Juntos, podemos realmente marcar la diferencia y fomentar un cambio sostenible.

Para saber más sobre la revisión de nuestros Principios y Criterios, haz clic aquí.