IDH y Better Cotton Re-Shape Asociación Estratégica

IDH, The Sustainable Trade Initiative y Better Cotton han redefinido su asociación para trabajar colectivamente hacia la transformación sostenible del sector del algodón para el período 2022-2030.

Durante este período, IDH y Better Cotton seguirán colaborando para apoyar la transformación del sector algodonero; mediante la profundización de los impactos sociales y ambientales en las regiones productoras de algodón, la reducción de los impactos del cambio climático y la participación de las marcas en prácticas de abastecimiento sostenible. Además, IDH seguirá apoyando al Better Cotton Growth & Innovation Fund (Better Cotton GIF) como financiador y socio estratégico, pero traspasará la gestión del Fondo a Better Cotton.

IDH y Better Cotton están comprometidos con la construcción de un sector del algodón que promueva enfoques resilientes al clima que respalden los medios de vida de los agricultores y las prácticas agrícolas que protegen y restauran el medio ambiente, así como modelos comerciales que incentiven y sostengan esta transformación. Cooperarán en estas áreas de interés mutuo a través del desarrollo de programas, intervenciones de campo y escalando oportunidades de inversión a través de financiamiento de impacto.

Juntos, hemos recorrido un largo camino para lograr la transformación del mercado hacia el algodón sostenible y mejorar los medios de vida de más de dos millones de productores de algodón en todo el mundo. El modelo Better Cotton se establece como uno de los estándares de sostenibilidad global más exitosos, que incluye casi una cuarta parte de la producción mundial de algodón. Estamos orgullosos y honrados con lo que se ha logrado y esperamos elevar esta asociación con Better Cotton al siguiente nivel e impulsar un impacto adicional para los productores de algodón a nivel mundial.

IDH y Better Cotton han trabajado en estrecha colaboración como socios estratégicos desde 2009, cuando se lanzó originalmente el Better Cotton Standard System y se estableció el Better Cotton Fast Track Program (BCFTP) para impulsar la transformación del mercado mundial del algodón. BCFTP, administrado por IDH, impulsó compromisos públicos y privados innovadores para acelerar el suministro y el abastecimiento de Better Cotton. Al final del programa en 2015, apoyó la producción de casi 2 millones de toneladas métricas de Better Cotton y el desarrollo de capacidades de 663,000 XNUMX agricultores en ocho países.

El programa hizo la transición a Better Cotton Growth & Innovation Fund (Better Cotton GIF) en 2016. IDH, además de ser un financiador, también brindó servicios de administración de fondos a Better Cotton GIF, que fue ejecutado por un equipo dedicado en IDH, gestionar las operaciones diarias del Fondo. IDH ahora está entregando la administración del fondo a Better Cotton.

Desde el inicio de Better Cotton, IDH ha sido uno de nuestros socios más importantes y dedicados. Tomaron la iniciativa para asegurar el crecimiento y la aceleración del Estándar a través del establecimiento del BCFTP y han brindado desafíos y apoyo continuamente, ayudando a garantizar que nuestras estrategias e intervenciones sean impactantes y eficientes. Esperamos explorar las nuevas oportunidades para impulsar el cambio juntos a través de nuestra colaboración y asociación continuas. La Agenda 2030 para la Transformación requiere innovación y decisiones valientes para tener éxito. IDH es un socio ideal en ambos aspectos.

Acerca de IDH, la iniciativa de comercio sostenible

IDH, la iniciativa de comercio sostenible es una organización (Fundación) que trabaja con empresas, financistas, gobiernos y la sociedad civil para realizar un comercio sostenible en cadenas de valor globales. Trabajamos en múltiples sectores y paisajes en África, Asia y América Latina con más de 600 empresas, OSC, instituciones financieras, organizaciones de productores y gobiernos hacia la producción y el comercio sostenibles. Desarrollamos y aplicamos enfoques innovadores impulsados ​​por las empresas para crear nuevos empleos, industrias sostenibles y nuevos mercados sostenibles para tener un impacto positivo a gran escala en el cambio climático, la deforestación, el género, los salarios dignos y los ingresos dignos, lo que ayudará a alcanzar el Desarrollo Sostenible. Metas al 2030.

Sobre Mejor Algodón

Mejor algodón es el programa de sostenibilidad del algodón más grande del mundo. Su misión: ayudar a las comunidades algodoneras a sobrevivir y prosperar, mientras se protege y restaura el medio ambiente. En tiempos difíciles, están enfrentando el desafío de frente. A través de su red de socios a nivel de campo, han capacitado a más de 2.5 millones de agricultores, desde el más pequeño hasta el más grande, en 25 países en prácticas agrícolas más sostenibles. Casi una cuarta parte del algodón del mundo ahora se cultiva bajo el Better Cotton Standard. Better Cotton ha unido a las partes interesadas de la industria detrás de sus esfuerzos, desde desmotadoras e hilanderías hasta propietarios de marcas, organizaciones de la sociedad civil y gobiernos.

Contactos clave:

Mrinalini Prasad, Gerente de Comunicación, IDH – [correo electrónico protegido]

Eva Benavidez Clayton, Directora de Comunicaciones, Better Cotton – [correo electrónico protegido]

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Día Internacional de la Mujer 2022: Perspectivas desde el campo algodonero con Narjis Fatima

Narjis Fatima, facilitador de campo, WWF-Pakistán

Desde temprana edad, Narjis desarrolló un amor y una afinidad especiales por la agricultura y la naturaleza. Su madre, que era recolectora de algodón y líder de los derechos de las mujeres trabajadoras, la inspiró a apoyar a las mujeres en el sector algodonero. WWF-Pakistán la nombró facilitadora de campo en 2018. Desde entonces, Narjis ha capacitado a innumerables mujeres de las aldeas y comunidades locales sobre mejores prácticas de recolección de algodón.  

¿Qué la inspiró a trabajar con mujeres en el sector del algodón? 

Siendo la agricultura nuestro negocio familiar, me encantó desde niño. Mi padre era agricultor y mi madre recolectora de algodón. Después de terminar mis estudios, solía ir a recoger algodón con mi madre. Además de la recolección de algodón, mi madre también fue una líder por los derechos de las trabajadoras. Algunos de los agricultores solían pagar menos salarios o no proporcionaban agua potable y ella quería cambiar esto. Me inspiró el compromiso de mi madre con los derechos de los trabajadores y también quería hacer algo por los trabajadores.  

¿Qué te motiva en tu rol como Facilitador de Campo? 

El objetivo de nuestro proyecto es promover el cultivo de Better Cotton para que la producción de algodón sea mejor para el productor, mejor para el medio ambiente y mejor para la industria algodonera. Al capacitar a las trabajadoras en los principios de Better Cotton, puedo desempeñar mi papel en la producción de algodón sostenible y puedo mejorar sus recursos sociales y económicos. También puedo contribuir a los beneficios de la innovación en la agricultura y desempeñar un papel en la salvación de la naturaleza. Por eso deseo impulsar la innovación en la agricultura para brindar un futuro mejor a mis hijos. Amo tanto la naturaleza que quiero trabajar para su supervivencia. 

¿Puedes hablarnos de uno de los mayores retos a los que te has tenido que enfrentar como mujer en el sector algodonero? 

Cuando comencé a trabajar para WWF-Pakistán, enfrenté muchos problemas porque mi familia no quería que trabajara. Nadie de mi familia me llevaría al campo y no había transporte público en nuestra zona. Tuve que aprender a andar en moto yo solo. Me caí varias veces y sufrí muchas heridas, pero no me rendí. Al final, todo mi arduo trabajo valió la pena. Llevo tres años montando en moto e ir al campo en mi moto ha inspirado a muchas otras mujeres. 

¿Puede compartir algún ejemplo de nuevas prácticas que hayan llevado a un cambio positivo? 

Capacitamos a las trabajadoras sobre los beneficios de usar equipo de protección personal cuando trabajan en el campo. Les mostramos cómo cubrirse la cabeza antes de recolectar, usar máscaras faciales, cubrirse las manos con guantes y usar tela de algodón para recolectar algodón. Estoy muy contenta de que tantas mujeres ahora sigan prácticas más seguras. 

¿Cuáles son sus esperanzas para las comunidades algodoneras en las que trabaja? 

Espero que nuestra capacitación anime a más niños a ir a la escuela y que nuestra sociedad productora de algodón cultive su algodón de acuerdo con los Principios de Better Cotton. También espero que se respeten los derechos de los trabajadores y que no se abuse de los recursos naturales. Espero que nuestra comunidad algodonera proteja el medio ambiente y adopte métodos de ahorro de agua, proteja la biodiversidad y pague salarios iguales. Espero que nunca se discrimine a nadie por su casta, color, raza o religión. Finalmente, espero que los trabajadores tengan libertad de asociación y que las mujeres tengan los mismos derechos que los hombres. 

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Día Internacional de la Mujer 2022: Perspectivas desde el campo algodonero con Gülan Oflaz 

Gülan Oflaz, facilitador de campo, GAP PNUD, Turquía

El deseo de Gülan de volver a sus raíces agrícolas la llevó a estudiar ingeniería agrícola. Combinando sus experiencias prácticas y su pericia, ahora trabaja con productores de algodón en Sanliurfa, que se encuentra en el corazón de la producción de algodón en Turquía. 

En su papel como facilitadora de campo para GAP PNUD, Gülan y su equipo son responsables de 150 agricultores en 25 aldeas. Realizan visitas de campo, evalúan las necesidades de los agricultores en las áreas de sus proyectos y brindan capacitación sobre el Estándar Better Cotton. Su objetivo es ayudar a los productores de algodón a adoptar técnicas agrícolas más sostenibles y mejorar continuamente sus prácticas.  

¿Qué te llevó a trabajar en el sector algodonero? 

Quería ayudar a desarrollar y mejorar la producción de algodón de acuerdo con las prácticas sostenibles de cultivo de algodón, apoyar mejores condiciones de trabajo para los agricultores y trabajadores agrícolas y llevar a cabo actividades sin perturbar el equilibrio natural del ecosistema. Estoy emocionado de trabajar en el cultivo de algodón sostenible y contribuir a este paso de su producción.  

¿Cuáles son los mayores desafíos que ve en las comunidades algodoneras donde trabaja?  

Existen numerosos desafíos en la producción de algodón. En primer lugar, es útil recordar que es difícil para cualquiera de nosotros cambiar los hábitos que aprendimos de nuestros antepasados ​​y, en este contexto, los agricultores están acostumbrados a cultivar algodón utilizando los métodos de agricultura tradicionales a los que se han acostumbrado. Por ejemplo, hemos visto agricultores que usan agua y pesticidas en exceso, independientemente de las necesidades de las plantas, y fertilizan el suelo en exceso sin realizar ningún análisis de suelo. Muchos también desconocen sus derechos laborales y los apoyos a los que tienen acceso. 

¿Puede compartir algún ejemplo de nuevas prácticas que hayan llevado a un cambio positivo? 

Cuando comencé, vi a los agricultores aplicar pesticidas sin considerar el nivel de umbral de la plaga, lo que condujo a un uso excesivo de pesticidas, dañó la ecología de sus tierras de cultivo, aumentó los costos agrícolas y aumentó la resistencia de la población de plagas. En GAP PNUD, organizamos y brindamos capacitaciones a los agricultores sobre la importancia de reducir las aplicaciones de pesticidas, medir las poblaciones de plagas antes de rociar pesticidas y fomentar los insectos benéficos, que actúan como control natural de plagas. También trabajamos con agricultores para abordar el uso del agua y evitar el desperdicio excesivo de agua midiendo su uso e instalando sistemas de rociadores y sistemas de riego por goteo en sus campos. Hemos visto que las prácticas y los comportamientos cambian para mejorar con el tiempo. 

¿Qué te inspira específicamente para trabajar con mujeres en algodón? 

En el cultivo del algodón, las mujeres constituyen una gran proporción de la fuerza laboral. Muchas mujeres en las regiones de cultivo de algodón en Turquía tienen un nivel educativo más bajo y, a menudo, trabajan en las granjas de sus familias para contribuir al ingreso familiar combinado. Quiero crear conciencia sobre mejores condiciones de trabajo y alentar a las mujeres ayudándolas a desarrollar sus habilidades y conocimientos técnicos, ayudándolas a contribuir y desempeñar su papel en el cultivo sostenible del algodón. 

¿Cuáles son sus esperanzas para las comunidades algodoneras en las que trabaja? 

Juntos, seguiremos contribuyendo al cultivo sostenible del algodón en nuestro país y mejoraremos las condiciones de vida y de trabajo de todos los agricultores y trabajadores agrícolas, en particular de las mujeres.  

Leer preguntas y respuestas con Narjis Fatima, WWF-Pakistán

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Día Internacional de la Mujer 2022: Perspectivas del campo algodonero con Anjali Thakur 

Anjali Thakur, Gerente de Unidad de Productores, Fundación de Cemento Ambuja, India 

Anjali creció en una familia agrícola y obtuvo una licenciatura en horticultura y una maestría en gestión de agronegocios. Siempre ha tenido el deseo de trabajar y apoyar a las comunidades y familias agrícolas, y esto la inspiró a seguir una carrera en este sector.  

En su papel como gerente de la unidad de producción en la Fundación Ambuja Cement, Anjali trabaja para desarrollar la capacidad del personal de campo que brinda capacitaciones a Better Cotton Farmers. Ella trabaja con ellos para desarrollar parcelas de demostración donde puedan mostrar las mejores prácticas agrícolas y realiza investigaciones y encuestas de referencia para evaluar la eficacia de las prácticas adoptadas por los agricultores. 

¿Qué desafíos clave ve en la producción de algodón en la India? 

El uso de pesticidas es un desafío: sabemos que el uso excesivo de pesticidas es dañino para el medio ambiente, el suelo y el agua, e indirectamente dañino para la salud humana. Quiero seguir creando conciencia entre las comunidades agrícolas para usar cada vez menos pesticidas y encontrar métodos naturales alternativos para el control de plagas. Lograr esto me motiva en mi rol. 

¿Puede hablarnos de algún cambio positivo que haya visto sobre el terreno? 

Trabajo con comunidades algodoneras sobre el terreno y he visto muchos cambios positivos a lo largo de los años. Es fácil adoptar nuevas prácticas en el campo, pero los cambios positivos en términos de cambios de comportamiento a largo plazo son muy importantes. Por ejemplo, anteriormente, los agricultores no usaban equipo de protección personal cuando aplicaban pesticidas, pero ahora lo hacen. Y si miro 8 a 10 años atrás, había trabajo infantil, pero en nuestras áreas de proyecto eso ahora se ha eliminado. La forma en que los agricultores quieren aprender y la forma en que se están mejorando me inspira. 

¿Puede compartir algunos ejemplos de las prácticas más sostenibles que están implementando los agricultores? 

Hay muchas prácticas que contribuyen a la agricultura sostenible. Por ejemplo, para apoyar una mejor conservación y recolección de agua, trabajamos con agricultores para instalar estanques agrícolas y riego por goteo en sus campos. Sabemos que la eficiencia del riego por goteo es del 85 % al 90 %, por lo que esto contribuye a reducir el uso de agua y más. prácticas sostenibles en general. También realizamos mapeos de suelo y biodiversidad y luego trabajamos con agricultores para restaurar estos recursos en sus fincas. En términos más generales, identifico esquemas gubernamentales que pueden ayudar a apoyar a los agricultores en la implementación de nuevas prácticas y busco oportunidades para asociarme con universidades e instituciones para apoyar estudios de investigación relevantes sobre prácticas agrícolas sostenibles. 

Cuéntanos más sobre cómo estás apoyando a las mujeres en el algodón. 

Cuando comencé en mi función, vi que muchas mujeres estaban involucradas en el trabajo agrícola, pero no estaban involucradas en ninguna toma de decisiones. Quería compartir mis conocimientos con ellos para empoderarlos. Empecé a impartir sesiones de capacitación y crear conciencia sobre el programa Better Cotton y otras prácticas agronómicas entre mujeres agricultoras y trabajadoras agrícolas. La forma en que están aprendiendo cosas nuevas me inspira. Antes, tenían un conocimiento limitado de prácticas más sostenibles, pero ahora saben sobre el etiquetado de pesticidas, cómo alentar a los insectos benéficos y los beneficios de usar equipo de protección personal, como máscaras y guantes. 

¿Hay alguna idea que le gustaría dejarnos?  

Vivo y trabajo en una sociedad dominada por hombres. Veo en los pueblos que muchos padres no dejan que sus hijas vayan a estudiar una educación superior. Mi papel es importante para brindar capacitación a las mujeres, ya que luego se inspiran y alientan unas a otras, lo que abre nuevas oportunidades para ellas. Veo este cambio de conducción para las generaciones futuras.  

Leer preguntas y respuestas con Gülan Oflaz, GAP PNUD, Turquía

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Conozca a las mujeres que lideran el cambio en la agricultura sostenible del algodón: Día Internacional de la Mujer 2022

Este Día Internacional de la Mujer de 2022, estamos poniendo el foco en las mujeres inspiradoras que utilizan su experiencia y pasión para impulsar un cambio positivo en el cultivo del algodón.

Siguiendo el tema del Día Internacional de la Mujer de este año, esta característica se centra en nuestro objetivo de #romper el sesgo de los servicios de extensión agrícola priorizando las necesidades de los hombres y los grupos dominantes sobre las mujeres y los grupos desfavorecidos. Una forma en que estamos avanzando en este objetivo es apoyando activamente a más mujeres en roles de personal de campo, donde pueden inspirar a las comunidades algodoneras a adoptar prácticas más sostenibles.   

Hablamos con representantes de tres socios implementadores de Better Cotton: Anjali Thakur, Ambuja Cement Foundation en India; Gülan Oflaz, GAP PNUD en Turquía; y Narjis Fatima, WWF-Pakistán para aprender más sobre su trabajo, cómo están apoyando a las mujeres en el algodón y los cambios que están viendo sobre el terreno. Estas tres mujeres se unieron a nuestra reunión de socios implementadores en enero de 2022 durante un panel destacado. Las siguientes entrevistas y videoclips son extractos de ese evento.

Creemos que una industria del algodón transformada y sostenible es aquella en la que todos los participantes tienen las mismas oportunidades para prosperar. En nuestra Estrategia 2030 reconocemos nuestra oportunidad de abordar las desigualdades sistémicas y las relaciones desiguales de género para promover el poder compartido, el control de los recursos, la toma de decisiones y el apoyo al empoderamiento de las mujeres. Estamos comprometidos a convocar, inspirar e influir en la industria en general para que también tome medidas transformadoras. 

Nuestro objetivo de impacto de empoderamiento de las mujeres para 2030 se centra en crear más oportunidades para mujeres como Anjali, Gülan y Narjis. En colaboración con nuestros socios, nos comprometemos a aumentar la proporción de mujeres en el personal de campo, como gerentes de unidades de producción y facilitadoras de campo, en nuestros programas. El personal de campo de todas las identidades de género es fundamental para nuestra misión. Son las personas que hacen que Better Cotton sea una realidad para las comunidades algodoneras participantes. Viajan largas distancias y trabajan en condiciones desafiantes para abordar problemas difíciles e inspirar cambios positivos para el medio ambiente y las comunidades locales.  

El personal de campo femenino suele estar en mejores condiciones para satisfacer las necesidades particulares de las mujeres en el sector del algodón. Al establecer un objetivo para aumentar la proporción de mujeres en el personal de campo que hacen realidad Better Cotton y desarrollar nuevas iniciativas para satisfacer las necesidades particulares de estas mujeres, creemos que nuestros programas serán más impactantes e inclusivos.  

Obtenga más información sobre el enfoque de Better Cotton para la igualdad de género.

Obtenga más información sobre la estrategia 2030 de Better Cotton.

En la elección del Better Cotton Council de este año, alentamos a las mujeres ya las personas de comunidades subrepresentadas a postularse para un puesto de liderazgo en el Better Cotton Council. Los miembros de Better Cotton tienen hasta el 15 de marzo para presentar su solicitud. Más información.

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Solicitud de propuestas: Implementación de diligencia debida de socios en Malí (2022-02-IM-DUEDILIGENCEMALI) - EXTENDIDO

Como parte de la mejora de nuestras asociaciones globales, Better Cotton tiene como objetivo ayudar a nuestros socios a cumplir con los requisitos internacionales a través de la diligencia debida. Estamos buscando un consultor para llevar a cabo la diligencia debida de un socio en Malí siguiendo la metodología de Better Cotton. En estrecha relación con el socio, el consultor realizará un diagnóstico completo del socio (financiero, de recursos humanos, ético, de gobierno…) y propondrá un plan de acción correctiva para remediar las brechas identificadas.

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Better Cotton se une a los líderes y expertos de la industria para impulsar el impacto en la junta directiva de la Sustainable Apparel Coalition

Estoy muy emocionado de ser elegido como miembro de la Junta Directiva de la Coalición de Ropa Sostenible, donde me uniré a líderes y expertos de marcas, minoristas, fabricantes, ONG, gobierno, academia y más para guiar la dirección de la organización de manera exponencial. impacto. Como miembro de la Junta, me uniré a un conjunto diverso de partes interesadas para impulsar un cambio sistémico en la industria de bienes de consumo. Me enorgullece unirme a mis pares y compañeros campeones de la sostenibilidad mientras nos unimos para ayudar a la SAC a lograr su visión de una industria que da más de lo que se necesita: al planeta y a su gente.

El mes pasado, Lena Staafgard, directora de operaciones de Better Cotton fue elegida como directora de la Junta de la Coalición de Ropa Sostenible (SAC) en representación de la categoría de afiliados de la membresía del SAC. El SAC es una alianza global sin fines de lucro de múltiples partes interesadas para la industria de la moda. En este puesto, Lena trabajará en estrecha colaboración con el Equipo de Liderazgo de SAC y otros miembros de la junta para impulsar el impacto a través de la producción sostenible en las cadenas de valor mundiales de calzado, indumentaria y textiles, incluida la reducción del impacto ambiental y la promoción de la justicia social.

A medida que Better Cotton avanza hacia nuestra Estrategia 2030, la colaboración en todo el sector y nuestra membresía seguirá siendo esencial para profundizar el impacto y cumplir nuestras ambiciones de mejorar las vidas y los medios de vida en las comunidades rurales y transformar el sector del algodón, para siempre.

El SAC ha sido un Miembro asociado de Better Cotton desde 2019. A través de la colaboración continua y el intercambio de conocimientos, trabajamos juntos para llegar a las comunidades de cultivo de algodón con prácticas agrícolas más sostenibles.

Better Cotton también es Miembro Afiliado de SAC, y se une a más de 250 marcas líderes, minoristas, proveedores, proveedores de servicios, asociaciones comerciales, organizaciones sin fines de lucro, ONG e instituciones académicas en la Membresía de SAC desde 2013. Compartimos un viaje común mientras nos esforzamos por crear cambio positivo para las personas y el planeta. Trabajamos incansablemente para garantizar que el desempeño del Higg Index mejore de manera sólida y refleje de manera objetiva el desempeño ambiental de Better Cotton como materia prima.

Más información en la Sitio web de SAC.

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Mejores socios algodoneros de todo el mundo se reúnen para impulsar la sostenibilidad en el cultivo del algodón

 
Better Cotton Initiative (BCI) trabaja con 69 socios a nivel de campo - Socios implementadores - para brindar capacitación, apoyo y desarrollo de capacidades a los productores de algodón de todo el mundo. Del 13 al 15 de enero de 2020, los socios implementadores de BCI de más de 10 países se reunirán en Siem Reap, Camboya, para la reunión y el simposio anual de socios implementadores de BCI.

El evento anual permite que los socios de BCI se reúnan para compartir las mejores prácticas en agricultura sostenible, aprender unos de otros, colaborar y participar en redes valiosas. Este año, el evento se centrará en la biodiversidad y los requisitos de biodiversidad de BCI, según lo definido por el Mejores principios y criterios para el algodón. Los asistentes se unirán a los expertos de la industria del algodón para discutir los éxitos y desafíos de la temporada anterior del algodón, así como las soluciones e innovaciones sostenibles para la próxima temporada.

Los invitados expertos incluyen a Gwendolyn Ellen, fundadora de Agricultural Biodiversity Consulting; Vamshi Krishna, Gerente Senior de Agricultura Sostenible en WWF-India; y Nan Zeng Ph.D, especialista en clima y agricultura de The Nature Conservancy.

Gwendolyn Ellen tiene más de tres décadas de experiencia trabajando en agricultura orgánica y sustentable. Ha realizado investigaciones en entomología, botánica, fitopatología y ciencia de cultivos y suelos en múltiples agroecosistemas occidentales. Además, Gwendolyn ha gestionado programas agrícolas centrados en la biodiversidad agrícola funcional para universidades y el sector sin fines de lucro.

Vamshi Krishna es un experto en ciencias agrícolas, especializado en ciencias del suelo y química agrícola. Ha trabajado con WWF-India durante los últimos 13 años y desempeñó un papel clave en el desarrollo y demostración de las mejores prácticas de gestión para el Programa BCI en India. Vamshi también ha realizado investigaciones sobre perfiles de suelo bajo diferentes usos de la tierra para el Instituto Central de Investigación para la Agricultura de Tierras Secas.

Nan Zeng ha pasado más de una década investigando y trabajando en el campo de la ecología. Ha participado en muchos proyectos enfocados en servicios ecosistémicos, protección de la biodiversidad y agricultura sostenible. Como entrenador certificado en Conservation Coach Network, Nan ha dirigido anteriormente sesiones de capacitación sobre biodiversidad para reservas naturales y ONG.

Los aspectos más destacados y los aprendizajes clave de la reunión y el simposio de socios implementadores de BCI 2020 se compartirán después del evento. Si tiene alguna pregunta, comuníquese con el Gerente de Capacitación y Aseguramiento de BCI, Graham Bruford al [correo electrónico protegido].

 

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